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전문지식 17,230건

행정자치부의 일반계선과는 다소 분리된 지위를 유지하고 있다. 그러나 이 조직이 온전한 독립합의형의 지위를 누리고 있는 것으로 보기는 어렵다. 국무총리소속하에 설치된 중앙징계위원회의 위원장은 행정자치부장관이다. 중앙인사기관
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  • 등록일 2006.03.25
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중앙인사기관의 조직화원리 Ⅱ. 인사행정의 가치와 기본방향 Ⅲ. 인사지표의 개발 1. 성과와 능력 중심 신인사관리 관련 지표 1) 실적성 2) 형평성 2. 지식정부 구현을 위한 인사 인프라 구축관련 지표 3. 공정하고 합리적인 인사운영 관
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  • 등록일 2007.01.29
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행정수반이 인력관리 수단을 확보함으로 국가의 주요 정책을 신속하고 강력하게 추진할 수 있게 되었다. Ⅲ. 결론 중앙인사위원회라는 한 가지 정책을 살피면서 그동안의 중앙인사기관과 정책의 순환과정을 미약하게나마 알아 볼 수 있었다
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  • 등록일 2015.05.22
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인사기록의 작성, 4/ 각종 시험의 실시, 5/ 임용후보자 명부의 작성 및 추천, 6/ 공무원의 보수에 관한 조사보고와 사회보장, 7/ 훈련계획 8/ 보건제도 상훈제도 제안제도의 운영 등 인사전담기관이 아닌 복합적 기능을 수행하는 중앙행정 기관
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  • 등록일 2015.06.04
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이웅희 (2000). 중앙인사위원회의 효과적 운영방안에 관한 연구 . 서울: 연세대학교 대학원 석사학위 논문 정길호 (1998). "중앙인사행정기관의 집권화와 분권화에 관한 실증적 연구," 한국행정학회 1998년 동계 학술대회 발표논문집, 502-526면. 중
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  • 등록일 2002.10.16
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논문 137건

중앙인사행정과 지방인사행정의 차별화 실패 국가인사행정과 지방인사행정의 차별화가 필요함에도 불구하고, 인사 관련 법체계의 유사성, 일부 법규의 국가 및 지방공무원 공통적용 등의 문제가 쉽게 해결되지 못하고 있다. 또한 지방자치
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  • 발행일 2010.10.28
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인사상 인센티브와 급여상 인센티브를 제공하고 있는지에 대해 모니터를 통한 분석과 이를 감시할 수 있는 기관을 설치하여야 하며, 또한 공모나 전보, 교류를 통하여 특정직위에 임용될 경우 전임자가 후임자에게 해당 직위에 대한 운영과
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  • 발행일 2009.02.26
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중앙인사위원회 설치안을 행정자치부에서 직접 작성하였기에 자신들에게 좀더 유리한 방향으로 정책을 이끌었다. 제 3장 결론 제 1절 결론 및 연구한계 이글을 통해 정책유형별 갈등상황과 정부기관의 역할에 대해 살펴보았다. 모든 유형의
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  • 발행일 2008.01.02
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행정수도의 이전으로 중앙행정기능이 충청권으로 남하, 국토의 중심축에서 유일하게 멀어질 강원도는 공공기관 지방이전에서 우선적으로 배려돼야 한다는 지적이다.  특히 그간의 정부정책에서 소외돼온 데다 향후 남북관계의 진전 등을
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  • 발행일 2008.10.26
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  • 저자
행정부패의 요인에 관한 연구」, 동국대학교 행정대학원. 부만근, (1977), 「자율적 행정통제에 관한 연구」, 논문집 제9집, 제주대학교. 백완기, (1984), 「오늘의 행정만능 풍토를 비판한다」, 신동아 4월호. 오석홍, (1984), 「인사행정론」, 서울
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  • 발행일 2010.10.28
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기업신용보고서 8건

중앙인사노무법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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  • 발행일 2017.01.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 중앙인사노무법인
  • 대표자 강주원
  • 보고서타입 국문
중앙인사노무법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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  • 발행일 2017.01.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 중앙인사노무법인
  • 대표자 강주원
  • 보고서타입 영문
중앙인사노무법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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  • 발행일 2017.01.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 중앙인사노무법인
  • 대표자 강주원
  • 보고서타입 영문
중앙인사노무법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
  • 페이지 16페이지
  • 가격 13,000원
  • 발행일 2017.01.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 중앙인사노무법인
  • 대표자 강주원
  • 보고서타입 국문
(사)한국인사행정학회에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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  • 기업명 (사)한국인사행정학회
  • 대표자 김복규
  • 보고서타입 영문

취업자료 410건

행정 서비스 제공을 위해 서울시 공무원에게 필요한 자질과 자세 94. - 무한경쟁시대의 세계일류를 향한 바람직한 공무원상 95. - 서울을 세계적인 관광 도시로 만들기 위한 방안 96. - 서울의 자가용 이용을 줄이고 대중교통 이용을 증진시킬
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  • 등록일 2008.11.23
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
넘어 동북아 최고의 국가기관으로 거듭나는데 있어 일조하고자 한다. 또한 본 직무수행계획서의 추진전략들이 온전히 실현된다면 세계 최고의 노사관계를 수립하겠다는 고용노동부의 꿈은 실현될 것이라 믿어 의심치 않는다. 없음
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  • 등록일 2014.04.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
온전히 실현된다면 세계 최고의 병역의무 부여 기관이 되겠다는 병무청의 꿈은 실현될 것이라 믿어 의심치 않는다. 서언 정책, 사업의 동향 및 전망 포함 본언 1. 정책사업 목표 2. 추진전략, 수단, 방법 및 추진일정 결언
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  • 등록일 2015.12.25
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  • 직종구분 기타
기관 녹지관리 공무직_600자 4. 인사 총무 직무_600자(1) 5. 인사 총무 직무_600자(2) 6. R&D 연구개발 직무(자동차 부품)_600자 7. 생산 직무_400자 Ⅱ. 성격의 장단점(p.5-p.8) 1. 서비스 직무_600자 2. 자동차 영업 직무_400자 3. 녹지관리
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  • 등록일 2022.08.01
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  • 직종구분 일반사무직
) 부대원 인사, 휴가 등 행정지원 4) 부서 예산 및 함정 자산관리 3. ’17. 1월 ~ ’18. 6월 : 장성급 부대 항만지원대장 1) 항만 방어계획 및 재난대책 수립(목포시, 해경 등 유관기관 협력) 2) 군항 군수계획 수립 및 예산집행 3) 군항 내 행사기획 및
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  • 등록일 2022.10.17
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  • 직종구분 일반사무직
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