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취업준비 대책
1. 21세기 경영 환경의 변화
2. 직장이 뿌리째 달라진다
3. 기업의 특징 /신입사원 채용의 전제조건
4. 우리는 이런 인재를 원한다
5. 기업 채용환경 및 방법의 변화
6. 지방대생의 효율적인 취업전략
Ⅱ. 인성적성검사의 이
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취업준비 ---------------------------------------------------------14
1. 취업준비 시 준비해야 할 것들
2. 취업선택 시 고려해야 될 사항들
3. 설문조사내용 발표
4. 기관방문(인터뷰)
5. 취업경쟁력 노하우
Ⅲ. 결론 ---------
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준법정도 테스트. 조직에서의 리더쉽 테스트.
3)직무능력 검사
: 기획, 영업, 관리, 생산등 사람마다의 주 직무능력의 우수성에 따라 파트별 배치를 위한 적성별 파트 검사. 1)창의성
2)인성검사
3)직무능력 검사
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쓰는 편?ㅡ 아니오 또는 보통
괴로워하는 사람을 보면 우선 이유를 생각해본다
힘들어하는 사람을 보면 알아서 이겨낼것이라 생각하나?ㅡ아니오
지위에 어울리면 된다고 생각함
안전책을 고르는 편.
이것저것 평하는게 싫다
권력욕이 없는
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인성·창의성 함양을 위한 교실 개혁의 발전 방향, 진로교육, 전라남도교육연구원, 1998
◇ 금재호, 직업·취업 및 훈련정보에 대한 수요자 욕구조사, 노동부, 1999
◇ 이용남 외 1명, 교육 및 상담 심리학, 교육과학사, 2004
◇ 정광진, 진로교육에
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