|
1. 선정 기업: 삼성전자
본 글에서는 한국을 대표하는 글로벌 기업이자 세계적인 기술 혁신을 선도하는 삼성전자를 선정하여, 이 기업이 대학생 및 졸업생 인재를 유치하기 위한 광고·홍보 활동을 분석하고자 합니다. 삼성전자는 반도체,
|
- 페이지 7페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2025.07.15
- 파일종류 워드(doc)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
채용하지 않는다.’라는 원칙에 기반한 글로벌 기업들에서 많이 찾아볼 수 있는 채용 형태다. LG생활건강은 좋은 학력과 스펙만을 가진 사람을 일괄적으로 뽑는 것이 아니라 실제 업무에 필요한 역량을 갖춘 인재들을 뽑는 데에 심혈을 기울
|
- 페이지 12페이지
- 가격 2,500원
- 등록일 2012.07.08
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
마케팅 환경
III. 산업별 비즈니스기회 및 외국기업 참여현황
1. 건설부문
2. 환경산업
3. 자동차산업
4. 철강산업
5. 하이테크·정보통신산업
6. 보안산업
7. 호텔부문
IV. 우리의 대응전략
〔참고자료〕북
|
- 페이지 38페이지
- 가격 3,300원
- 등록일 2002.12.04
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
유치를 위한 광고 및 홍보 활동을 종합적으로 분석한 결과, 이 회사는 단순한 채용 마케팅을 넘어서 체계적이고 다층적인 인재 생태계를 구축하고 있음을 확인할 수 있었다. 갤럭시 캠퍼스 스토어를 통한 브랜드 친밀도 형성, 삼성청년SW아카
|
- 페이지 17페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2025.07.09
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
채용
Ⅳ. 기업의 인사관리
Ⅴ. 기업의 보상관리(임금관리)
1. 시간급제
2. 능률급제
3. 특수임금제도
Ⅵ. 기업의 유지관리
1. 유지관리의 정의
2. 유지관리의 중요성
3. 유지관리의 체계
Ⅶ. 기업의 세무관리
1. 자본변동
2. 연구개발
|
- 페이지 14페이지
- 가격 7,500원
- 등록일 2013.07.31
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|