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있던 부정적인 감정이나 불신감을 점차 극복 할 수 있게 된다. 애착이 안정적으로 형성된 경우 함께 보내는 시간이 적어도 질적으로 풍부한 상호작용을 통해 애착이 잘 유지될 수 있지만 애착이 손상된 아이의 경우 시간적으로 충분한 상호작
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놓고 우리 조에서도 토의를 통하여 서로의 의견을 말하였는데, 반대의 의견이 조금 많은 편이었다. 하지만, 우리 중에 반대 의견이 많았다고 하더라도, 아직 결론을 속단하기는 이를 것이다.
우리는, 대리모 임신을 원하는 사람들에게 우선, \
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하게 존중·보호해 주어야 한다는 것이다. 호적의 문제에서부터 국적의 문제, 기형아의 문제, 상속권이나 양육권의 문제, 분쟁시의 문제 등에 대한 법제도적 해결책이 마련되어야 한다. 미국에서 있었던 불임부부와 도너와의 소송사건를 소개
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있었는데 대리모는 최악의 경우가 아니면 있어선 안될 일이라는 것이다.
하지만 많은 논의를 통해서 이 새로운 인간 관계에 대한 윤리를 정립하고 관습, 법, 사회적 통념간의 올바른 조화를 도출하여야 한다는 것은 분명한 일이다. 없음.
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아니면 있어선 안될 일이라는 것이다.
하지만 많은 논의를 통해서 이 새로운 인간 관계에 대한 윤리를 정립하고 관습, 법, 사회적 통념간의 올바른 조화를 도출하여야 한다는 것은 분명한 일이다.
*목 차
Ⅰ.들어가며
Ⅱ.본론
1.정의 및 종류
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된다면, 이러한 추세들은 일과 가정이 균형을 이룰 수 있도록 기여할 수 있을 것이다.
♧ 논 평
1.이 책에서 나온바와 같이 우리나라의 기혼여성 역시 직장과 가정에서 일하는 시간을 통합 했을때 남성보다 길다. 이는 맞벌이를 함에도 가사노
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갈등에 대한 고찰
1) 일-가족 갈등의 개념
2) 일-가족 갈등의 종류
Ⅲ. 기혼 취업여성에 대한 일-가족 갈등의 여러 측면에서 보는 해결안
1) 기혼취업여성 측면
2) 배우자 측면
3) 사회적 측면
Ⅳ. 요약 및 결론
참고문
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