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임신 16주 이후에 출산(조산, 사산, 유산 포함)한 경우와 16주 미만에 유산한 경우로 나누어 각각에 휴가를 부여하고 있으며 실근무기간이 1년 이상인 직원이 만 6세 이하의 초등학교 취학 전 자녀를 양육할 수 있도록 육아휴직 제도를 운영 중
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임신 출산. 리스컴
차동현. 2012. 행복한 임신출산 10개월(임신궁금증&로하스 육아). 베이비플러스
주부생활 편집부. 2010. 안심하세요 첫아기 임신출산(태교&신생아 키우기). 학원사
삼성출판사 편집부. 2006. 임신 출산 육아 대백과. 삼성출판사
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침실에 두지 않는다.
5. 운전할 때 차에서 전자기파가 발생되므로 가급적이면 자가운전을 피한다.
6. 컴퓨터에 전자기파 차단장치를 설치하자. Ⅰ.임신의 메커니즘
Ⅱ.임신 캘린더
Ⅲ. 교육의 시작, 태교
Ⅳ. 출산 준비와 분만 과정
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출산율 저하의 문제는 공교육의 강화를 통해서 해결할 수 있다. 공교육의 경쟁이나 교원평가제도의 확립, 좋은 평가를 받은 교사에게 높은 인센티브를 제공하는 등의 조치를 취하여 해결해 나가며 , 육아관리 프로그램을 고안하거나 보육시
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출산과 육아로 인한 퇴직과 휴직을 강요하는 사회적 관행을 제한하고 퇴직과 휴직이 이루어지더라도 재고용 장려제도를 두어 취업의 연속성을 보장하는 것이 필요하다. 또, 모성 보호 기능을 공공의 부담 원칙으로 하여 기업이나 여성 개인
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