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하고, 지원자의 과거 경험을 바탕으로 채용 후 미래에 보일 수 있는 행동을 예측하는 방법으로 활용
- 주로 한 주제에 후속되는 질문 (follow up 질문)을 통해 파악 PART 1. 신입사원 응시기준
PART 2. 합격자 평균 스펙
PART 3. 면접의 종류
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입사면접, 양서원
Peter Bender / 말잘하는 사람 말못하는 사람, 아이디북, 2001 Ⅰ. 면접시 주의사항
1. 여유가 없으면 실수하기 마련이다
2. 못된 버릇이 면접을 그르친다
3. 자신감이 결여된 듯한 모습은 절대 금물이다
4. 자신감이 넘쳐도
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마음은 그 때부터 달라지는 것이다. 공무원 시험 합격자 발표날 아마, 어떤 공시족 커플에게는 축하할 일만은 아닐 수도 있는 것이다. 또한 공무원 시험을 준비하는 쪽에서 연애는 또다른 시간적, 금전적, 심적 지출을 의미하기도 한다. 가뜩
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2. 임금 현황
3. 사회보험 현황
4. 상여금 및 퇴직금 현황
Ⅴ. 기업 입사지원서 쓰는 방법
1. 사진
2. 인적사항
1) 주소지
2) 연락처
3) 가족사항
3. 학력 및 경력 사항
4. 특기 및 상벌 사항
5. 기타
1) 주거재산
2) 취미
참고문헌
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처음 도전해 보는 회사생활이라 회사에 누가 되면 안 된다는 두려운 마음도 있지만, 저는 잘해낼 자신이 있습니다. 귀사를 통해 그 가능성과 능력을 책임감을 바탕으로 발휘해보고 싶습니다.
제가 귀사에 입사하게 된다면 다시 한 번 제 삶
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입사지원서의 작성
1. 영문이력서의 작성
2. 커버레터의 작성
Ⅱ. 영문이력서의 작성법
Ⅲ. 커버레터의 작성법
Ⅳ. 영문이력서 작성 예시 1
Ⅴ. 영문이력서 작성 예시 2
Ⅵ. 커버레터 작성 예시 1
Ⅶ. 커버레터 작성 예시 2
참고
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