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종합병원 간병인의 태도와 직무만족도 조사, CHA 의과학대학교
최연옥(2002) / 병원 간병인의 역할수행정도, 경북대학교
한국보건산업진흥원(2003) / 장기요양보호 노인의 간병·일상활동 지원인력 수급 및 관리운영체계 구축 Ⅰ. 개요
Ⅱ.
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병원조직 내 구성원간의 관계에 관한 연구」영남대학교 대학원 석사학위논문
박영옥,이경자,조은희,박혜자(2009)「노인요양시설 간호사의 이직의도에 영향을 미치는 요인」노인간호학회지 제11권 제1호
박영자(1995)「조직이론의 인간관과
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스스로의 가치를 높이기 위해 많은 노력과 다양한 경험을 해왔고 귀 병원에서 일하기 위한 지식을 쌓는데 열정을 쏟았습니다. 귀 병원을 통해 세계적인 인재로 성장하고 싶습니다. 1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 학창시절
4. 지원동기
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지원인력 활용기관 및 서비스 부문
4. 의료기관
1) 치매요양병원내 보조 인력 배치는 100병상당 9.5~25.0명 수준
2) 재가 보건의료서비스 지원인력
3) 현행 간병?일상활동 지원인력 양성과정
Ⅴ. 간병인(간병인력)의 수급상 문제
1. 4대보험 가
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종합병원 간호사의 감정노동, 직무만족 및 이직의도와의 관계에서 간호조직문화의 조절 및 매개효과, 광주대학교 보건상담정책대학원, 2018.
공은숙, 보건교육학, 정담미디어, 2015.
정대례, 병동간호사의 직무스트레스가 직무만족도에 미치는
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동기부여론, 형설출판사
- 신재준(1986), 직무 내외재적 동기부여체계가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향 연구-개인의 노동가치를 중심으로, 연세대학교 대학원 경영학과 석사학위 논문
- 이숙자(1988), 종합병원 간호사의 동기부여에 관한
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종합병원 의료서비스 관리의 개선 방안에 관한 연구, 국립공주문화대 논문, 2000.
조영숙, 비서의 조직몰입과 이직의도에 관한 연구, 이화여자대학교 대학원 논문, 1998.
조철호김미선, 간호사의 직무스트레스가 직무소진, 직무만족, 이직의도
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종합병원에 근무하는 간호인력의 감성리더십 유효성검증. 고려대학교 대학원. 2009
양기성, 목회자의 리더십 유형이 목회성과에 미치는 영향에 관한 연구, 청주대학교 대학원, 2003
조인석, 동기부여이론의 관리상적용에 관한 연구, 전남대학교
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지원 현황
4) 노인주거복지시설 현황
5) 노인의료복지시설 현황
6) 노인여가복지시설 현황
7) 재가노인복지시설 현황
8) 요양병원의 실태 (보도자료 참고)
Ⅳ. 노인복지시설의 개선방안
1) 정부의 재원지원이 필요하다.
2) 수요자 중심의
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요양시설 활성화를 위한 지원 필요
법안에 따르면 노인전문병원이나 요양병원에 입원해 있는 노인의 간병비는 수발보험에서 지급되고, 진료 등의 의료비는 건강보험에서 지급되도록 되어있다. 이런 상황에서 법안이 실시된다면, 수발보험수
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