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제도 및 정책
1. 사회보험 부문
1) 의료보험?국민연금의 적용 사각지대 존재
2) 사회보험 급여수준의 적정성 문제
3) 사회보험료 부담의 형평성 문제
4) 사회보험 재정의 불안
5) 사회보험 관리운영상의 문제
2. 공공부조 및 사회복지서비스
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복지학, 양서원.
이용교 편(1993), 이야기 사회복지, 은평천사원 출판부.
광주대 대학원 사회복지학과 20인(1998), 시설과 인물, 은평천사원 출판부.
장인협 외(1999), 사회복지학, 서울대학교 출판부.
조흥식(1986), “고려시대의 구빈제도”, 사회복
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인가, 장애인 복지 정책이 얼마나 친여성적인가 친 가족적인가에 따라 여성복지서비스 정책의 수요와 공급의 구조가 달라질 수 있는 것이다. 사회보험제도의 소득재분배 기능, 조세제도의 소득재분배 기능, 나아가서 임금 및 고용정책의 탈
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현황
(2) 편모에 대한 관점의 변화
(3) 편모를 위한 급여
4. 장애인복지
1) 일반현황
(1) 장애인 규모
(2) 장애에 대한 관점
2) 장애관련법
3) 장애인에 대한 복지시책
(1) 고용
① 현황
② 고용촉진 시책
(2) 소득 및 급여제도
① 소득현황
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장애인복지의 미래를 보는 듯하였다.
《B》
장애인과 관련된 NGO로서 여러 단체들 중 폭넓은 활동을 하고 있는 이 곳은 장애인들의 사회 속에서 장애인의 전인격적 존중과 사회와 공공의 책임을 의식하게 하며 정책적인 대안을 제시하는 단체
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사회적 자본을 창출함
4) 지역발전에 기여함
5) 제3부문에서 새로운 조직을 형성함
4. 사회적 기업의 내적 약점과 외적인 제약
1) 사회적 기업의 내적인 약점
2) 사회적 기업의 외적인 제약
5. 사회적 기업의 발전을 위하여 필요한 정책
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직업준비조력자의 역할도 잘 수행해야한다”고 말했다.
또 김 팀장은 “장애인 분야에서도 장애인의 권리에 대해 강하게 주장하는 장애인단체와 장애유형들은 어느 정도 혜택과 권리를 보장받는 반면 그렇지 못한 단체와 유형은 철저히 소
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복지의 불균등 분배 야기
3. 공기업 민영화 실패사례
가. 일본 철도(JR)
나. 브라질 철강 : 우지미나스 등 8개사
다. 말레이시아 항공
4. 공기업혁신
가. 조직관리
나. 고객중심 경영
다. 공공기관，공기업과 산
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제도의 결정체계가 앞으로 어떻게 변모될지는 모르겠지만 최저임금위원회의 성공 관건은 얼마나 철저한 검증 과정을 거쳐 중립적이고도 객관적인 그리고도 전문적인 지식을 겸비한 인사가 공익위원으로 위촉될 수 있느냐에 달려있다고 보
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장애인에 대한 폭력: 성폭력, 학대에 더욱 취약
v여성장애인복지에 대한 기본 전제
1) 장애여성의 자기결정권
v당사자 중심주의
3) 완전한 참여와 기회균등
v여성장애인을 위한 지원대책
여성의 특성을 고려한 정책 마련: 여성장애인의 경우
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