|
장애인 고용촉진 공단 사무소, 재활원, 직업훈련원, 장애인 보호 작업장과 근로시설에 전문 재활상담사와 직업 평가사들을 양성, 배치하고 점차 재활의학과가 설치된 모든 병원에 점차 직업재활 전문요원들을 두도록 법적 제도적 방안을 강
|
|
|
인권을 보장하고 삶의 모든 영역에서 장애라는 이유로 차별하지 않는 사회를 지향한다. 장애인 중에서도 자립능력이 낮고 더 많은 보호를 필요로 하는 중증장애인, 여성장애인에 대한 차별이 더 크다는 점을 직시하여 이들에 대한 복지정책
|
|
|
3.8
그룹홈
11.5
0.8
6.4
주간단기 보호 시설
12.2
3.5
11.9
재활 병의원
45.0
7.9
40.2
보호작업장 등 장애인 직업재활시설
31.1
2.7
12.7
장애인전용 체육관
17.0
4.3
15.2
특수학교 또는 특수학급
63.1
5.9
3.9
특수교육지원센터
19.6
2.9
4.7
성인장애인을 위한 교육
|
|
|
장애인복지가 실현되는 것이라 볼 수 있다.
우리나라에서 현재 실행되고 있는 장애인복지정책을 간단히 정리하자면 장애예방, 의료보장, 취업고용보장, 소득보장, 교육, 편의시설, 재활정책이 있다.
장애인의 더 나은 삶을 보장해주기 위해
|
|
|
장애인복지서비스에 관한 기본법적 성격을 지니면서 다른 관련 법령, 제도와의 연계성을 정립한다. 장애인복지 관련 정책을 실질적으로 조정할 수 있도록 실무위원회가 상설될 수 있도록 하여야 한다.
2) 중앙과 지방간의 합리적 기능분배
|
|
|
문제는 전자우편, 전자게시판 등을 통한 온라인 상담으로 풀어나간다. 셋째, 장애인복지 서비스를 온라인으로 이용할 수 있도록 한다. 이것은 가상재활센터보다 포괄적인 것으로, '작고 효율적인 전자정부 구축'의 시범 프로젝트로 추진하는
|
|
|
직업훈련소와 긴밀한 관계를 유지, 그러한 곳에서 견학 또는 실기 실습 등을 할 수 있도록 하며 특수학교 내에 직업교육과정을 설치하는 방법도 고려될 수 있다.
4. 시사점
첫째, 장애인 복지정책을 수행하기 위한 가장 근간이 되고 자료가 수
|
|
|
정책, 노동시장 정책, 직업훈련 정책 등에 이해 당사자의 의견이 반영될 수 있어야 한다. 이를 위해서는 전국적/지역적 사회적 합의가 가능한 제도가 마련되어야 한다.
[목 차]
◎ 실업 현황
□ 지표 실업률
□ 체감 실업률
□ 실업 인구의 특
|
|
|
고용보
험기금에 의하여 훈련을 실시하기 때문에 장애인고용공단에서는
훈련현황에 대해 별도의 관리를 하지 않는다.
한편 한국장애인고용공단 장애인 직업능력개발센터에서는 훈
련과정을 양성훈련과 특별훈련으로 구분하는데, 양성과정
|
|
|
고용평등을 실현하는 데 적극적으로 노력할 수 있도록 유도하고 지원해 줄 수 있는
시책들을 추진해야 할 것이다.
여성장애인의 고용촉진을 위해 다양한 지원이 요구되며, 장애 유형별로 개별화된
고용정책이 개발되어야 할 것이다. 직업훈
|
|
메뉴펼치기
