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고령화 인구를 지원하는 데 도움이 될 수 있다.
여기에는 독립적인 생활을 지원하고 의료 결과를 개선하며 노동력의 생산성을 향상시키는 새로운 기술 개발이 포함될 수 있다.
전반적으로 저출산과 고령화 문제를 해결하기 위해서는 사회적,
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저출산 예산의 일부를 국부펀드에 적립해 향후 복지정책 지출비용으로 활용한다면 보다 효율적인 재정운용이 가능할 수 있을 것이다.
효과적인 정책이 출산율을 충분히 높일 수 있다면 이 모든 문제는 자연스럽게 해결될 수 있다. 그러나 지
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저출산현상 지속의 원인과 정책과제
https://repository.kihasa.re.kr/bitstream/201002/13616/1/%EC%97%B0%EA%B5%AC%EB%B3%B4%EA%B3%A0%EC%84%9C%202014-22-1-1.pdf
한국노동연구원 (2006). 저출산ㆍ고령화 시대의 고용활성화 방안
https://www.kli.re.kr/board.es?mid=a10201010100&bid=0002&tag=&ac
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저출산 사회\'의 미래, 오상훈, 2022.11.24.
9) [이주의 법안] “2070년 한국인 46%는 노인”…인구위기 해답은 외국인력?. 변문우, 정용석. 2022.12.31.
10) \'이민정책\' 필요하지만…저출산·고령화 해결책은 아닌 이유. 김재완, 2022.09.19.
11) \"외국인 1명
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저출산 문제 해결을 위해 여성의 경력 단절을 줄일 수 있는 기업의 여성 고용 정책도 개선되어야 하며, 여성의 직장 생활과 가정 생활을 조화롭게 유지할 수 있는 환경이 조성되어야 합니다.
6. 향후시사점
대한민국은 저출생과 고령화가 동시
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