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(Manpower forecasting)
5-3 인사제도의 문제점과 개선방향
6. 사례 분석 ( 동아제약)
6-1 동아제약의 조직도
6-2 동아제약 조직구조의 분석
6-3 동아제약의 전략적 인적자원계획과정
6-4 동아제약 인적자원관리 프로그램
7. 과제를 마치며
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System)
3) 조직학습이론이 주는 시사점
Ⅳ. 기업지식재산권
Ⅴ. 기업지식정보공유
1. 지식사회, 지식경제에서는 인적자원에 대한 패러다임
2. 지식사회에서의 인적자원개발은 어떻게 이뤄지는가
1) 인적자원 개발전략 측면
2) 방법 측면
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발전
3. 전략적 무기로서 정보의 중요성 인식
4. 전략적 계획 과정에의 핵심적인 입력 요소로 정보를 인식
5. 정보기술에 대한 탐구와 확보 및 정보기술의 더 효과적인 관리 필요성
6. 정보기술 기능의 분산화와 최종사용자 컴퓨팅 능력의
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시스템의 최적해보다 좋을 수 없다는 점을 인식하고 시스템적인 접근을 시도해야 함
- 시스템적인 접근은 시스템의 설계 단계뿐만 아니라, 운영 단계에서도 필수적인 요소임
- 중략 - 제1부. 생산 및 운영관리란?
1장. 생산 및 운영관리의
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자재소요계획
100. 생산요소에 대한 유연성을 감안한 생산형식으로 특히 컴퓨터를 사용한 DNC 즉, 여러 대의 수치제어 기계와 자동컨베이어 시스템을 제어컴퓨터에 연결하여 다양한 생산에 적합하게
설계된 시스템은?
TL FMS JIT DRP
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및 장, 단점
Ⅲ. 민츠버그(Henry Mintzberg)의 지도자 이론
1. 헨리 민츠버그의 경영자에 대한 시각
2. 헨리 민츠버그의 지도자 역
3. 지도자들의 공통적 특성
Ⅳ. 민츠버그가 제시한 ‘관리자의 10가지 기능’
Ⅴ. 민츠버그가 제시한 ‘
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및 마케팅, CI 교 체 작업을 벌이는 한편 그룹 사옥 'LG강남타워'의 리모델링 작업도 함께 추진한다‘
7. 원하는 인재상
① 원하는 인재상
▼ 기본에 충실한 사람 (기본人)
:모든 발전과 혁신의 출발은 기본에 충실하는 것에서부터 시작됩니다.
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및 사후관리업무 추진체계의 재정비
2. 확인 및 사후관리 추진체계의 재정비방안
3. 민간부문 주도의 사후관리방안(2안 기준)
1) 운영 방향
2) 주요 담당업무
3) 확인-사후관리-벤처넷 간의 상호협력체제 구축
4. 자율적인 윤리경영시스템 확
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계약의 유형
SOC(사회간접자본)
공사 감리
시방서
LOWER LIMIT
실비정산식 제도
TURN-KEY 방식
성능발주
대안입찰
JOINT VENTURE
T.E.S.(Two Envelope System) / 최적격심사제도
기존입찰제도
전자입찰
입찰참가자격 사전심사(PQ : Prequalification)
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및 지식경영관리의 환경 구축
（구 현 목 표）
｛초 우량 기업 실현, 가치 중심 경영 & 고객 중심 경영｝ 회사 소개
Liger Systems
interBiz
21C 기업의 환경 변화
기업의 현안 과제
정보 시스템 문제점
Solution 발전 방향
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