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정년퇴직제도」가 가지고 있는 장단점 그리고 퇴직을 어떤 관점에서 볼 것인가 하는 두 가지 사항이 주된 논의의 대상이 되고 있다. 5. 일률적인 정년퇴직제도의 장단점과 여러 관점에서 본 퇴직 1) 정년퇴직연령을 일정하게 규정하는 경우(
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  • 등록일 2013.07.15
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퇴직을 유도 - 인력운영 및 개발을 잘하는 것으로 알려져 있는 리크루트는 사원들이 스스로 정년을 정하는 「플렉시블 정년제」를 도입 종업원이 38세가 되면 자신의 퇴직연령을 결정하고 여기에 근거하여 퇴직금과 가산금을 지급 30세 이상
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  • 등록일 2013.07.15
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정년 연령의 연장에 대한 구체적인 검토가 필요하다. 과거의 기준에 맞춰진 고령의 기준이 현실과 맞지 않아 일할 수 있는 나이와 정년의 나이에 괴리가 발생하고 있다. 점점 일할 수 있는 나이가 연장되고 있는 신체적 조건임에도 불구하고
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  • 등록일 2022.09.06
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정적인 입장을 드러냈다. 대다수는 노동시장에서 수요과다로 공급이 크게 줄거나 국가재정 위기가 없을 경우 정년연장을 해서는 안된다는 견해를 비쳤다. 그런 반면 정년연장을 실시하면 연금 지출을 줄일 수 있다는 점에서 필요하다는 견
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  • 등록일 2012.03.13
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연령이 되면 사람들은 누구나 근로를 통해 소득을 발생시켜 삶을 영위해야한다. 여기서 발생하는 문제점은 점점 증가하는 기대수명과 달리 여전히 대한민국의 정년 연령은 과거 그대로 머물러 있다는 것이다. 일정 연령에 이르면 퇴직을 해
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  • 등록일 2022.09.01
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논문 17건

연령의 사람들로 하여금 문자를 해독하는 교육을 받도록 하는 것과 동시에 농촌 문화기술학교를 설립하여 열린 농업, 어업, 축산업 등의 사업을 실시할 수 있도록 보다 광범위한 목표를 가지고 진행되고 있다. 기초교육을 받지 못한 성인들
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  • 발행일 2005.11.01
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연령관리 정책 강화 25 제3절 고령자의 신체적 공학에 적합한 작업환경 개선 25 제4절 고령인력의 생산성 향상를 위한 제도적 기반 구축 26 제5절 고령인력의 교육훈련체계 개선 27 제6절 근로조건 변경을 통한 중소업체의 고령인력
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  • 발행일 2012.12.07
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정년제도가 고용보장기능의 역할을 수행하지 못하고 있는 상황에서 정년의 권장보다는 연령차별금지를 법제화하는 것이 바람직할 것이다. 또한 공공부문에서 고령자들을 위한 다양한 유형의 일자리를 창출하며, 고령자를 채용하는 기업에
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  • 발행일 2005.09.22
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연령층은 이미 1992년 이후 감소세를 유지하고 있으며, 시니어 그룹이라 할 수 있는 50~64세 연령계층 인구도 2023년 이후에는 감소하게 될 전망이다. 이제 노사관계나 기술력이 아닌 인구구조가 경쟁력을 깍아 먹는 시대가 도래하고 있는 것이다
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  • 발행일 2010.01.26
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연령이나, 재직노령연금 제도의 재검토」37.0%, 「단시간 근무나 격일 근무 등, 탄력적인 형태의 취업 장소의 확대」36.7%, 「정년 제도의 폐지나 재검토」34.8%등의 순으로 나타났으며, 자원봉사 활동에의 참가 이유로서는, 「자기 자신의 사는
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  • 발행일 2011.10.27
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취업자료 45건

돕고, 본원의 정년퇴직 공로패를 받는 날까지 최선을 다해 일하겠습니다. - 지원동기 작성 팁 -> 지원 동기를 작성 할 때 처음 병원을 알게 된 계기로 아는 지인인 병원에 다녀서, 교수님 추천으로, 집이 가까워서 등에 내용을 작성 할 수 있
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  • 등록일 2023.07.14
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  • 직종구분 의료, 간호직
속을 돕고, 본원의 정년퇴직 공로패를 받는 날까지 최선을 다해 일하겠습니다. - 지원동기 작성 팁 -> 지원 동기를 작성 할 때 처음 병원을 알게 된 계기로 아는 지인인 병원에 다녀서, 교수님 추천으로, 집이 가까워서 등에 내용을 작성 할
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  • 등록일 2023.07.14
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  • 직종구분 의료, 간호직
니다. 미래, Future 라는 키워드를 활용하고 싶습니다. 베이비 붐 세대, 즉 2010년부터 55세의 대량 정년퇴직하는 고객을 대상으로 선정하여 노후 생활의 안정화뿐만 아니라 보다 적극적인 자신 운용을 목적으로 금융 서비스를 제공하고 싶습니다
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  • 등록일 2010.02.20
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
참여하며 이웃, 친구 등 사회적 지지체계와의 관계에도 긍정적인 베이비붐 세대의 행복요인을 분석해보고자 합니다. 그리고 베이비붐 세대의 노인들이 정년퇴직 및 은퇴 등으로 사회적 지위를 상실하며 겪을 경제적·사회적 고립감 등을 탐
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  • 등록일 2023.11.20
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  • 직종구분 기타
정년퇴직을 하시고, 새롭게 사업을 시작하셨습니다. 그러나 새롭게 시작한 아버지의 사업은 제가 대학교 새내기가 되던 해에 급격히 기울기 시작해, 결국 다음해에 저희 가족은 살고 있던 집한 채만 남겨둔 채 모든 것을 잃어야 했습니다. 어
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  • 등록일 2011.03.04
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  • 직종구분 기타
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