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잠재력 확충
2. 민간 부문의 활력 증진
3. 저소득층에 대한 지원 확대 및 인적 자본의 재생산을 위한 투자
4. 장기적인 산업 정책 청사진 제시
5. 부문간 상생 시스템 구축
6. 양극화 문제 인식에 정치?사회적 공동 가치관 공유
참고문헌
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기업 CEO와 대학생 간의 만남을 통해 정보의 비대칭성 해소
지역 및 산업별 중소기업 네트워크를 구성 ‘찾아가는’ 캠퍼스 리쿠르팅과 컨소시엄 형태의 취업박람회 등 다양한 프로그램을 제공
(8) 학교의 취업지원 서비스 기능과 직업교육을
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기업이 참여한 이 행사에 대전지역 기업 12곳은 모두 70억원 상당액의 계약고를 올리는 성과를 거뒀다.
참고자료
1. 고경모, “문화도시의 장소마케팅 관점으로 본 홍대지역 클럽문화에 관한 연구.” 홍익대학교 대학원, 2005
2. 「FTA 바로알기
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산업혁명이라고 해서 IT와 소프트웨어 등 신산업 및 융합기술 분야에서 기업에 필요한 인력을 채용하고 교육훈련하는 것이 매우 중효한 관심사이다. 이제 해당 분야에서의 채용 및 교육훈련은 기존 제조업 등과 같은 전통산업과 본질적으로
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산업 보호정책과 세계적인 통신 기업들의 적극적인 시장 진출 시도로 해외에서의 시장 선점경쟁은 더욱 치열해질 전망이며, 차세대 핵심기술의 개발 및 국제표준화 추진경쟁도 더욱 치열해질 것이다.
따라서 SK텔레콤은 국내외 치열한 경쟁
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산업에서 고용이 감소하거나 저소득층의 접근가능성이 악화되면 경제 양극화를 더욱 확실하게 느끼게 된다. 특히 생활필수 서비스를 제공하는 보건 의료, 사회복지 서비스, 교육 등의 경우에는 공공성을 유지하면서도 효율성을 향상시킬 수
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산업이 싱가포르, 홍콩, 중국 등 주변 경쟁국에 비해 취약하고 북한 리스크가 상존하고 있는 점은 물류 중심국가화에 약점으로 작용하고 있다.
“물류 어쩔수 없이 하는 것”이지만 결국 기업이 살아남기 위해서는 물류비를 얼마만큼 줄이느
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산업 : 제조업
1 대구 제조업의 일반현황
2 대구 제조업체의 변화
3 제조업의 국제경쟁력 강화 방안
Ⅲ. 첨단산업 : 기계. 나노기술
1.대구지역 첨단산업의 현황 로봇산업의 특성
Ⅳ. 구조변화
Ⅴ. 국제 경쟁력 강화 방안
Ⅶ
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기업에 대한 시사점(삼성경제 연구소)
고령화시대의 노인보건복지정책, (정경희, 2003)
중고령자 고용실태와 일자리창출, (김정한외1, 한국노동연구원) I. 들어 가면서...(레포트 개요 밝힘)
1. 고령자란?
2. 고령자 고용촉진의 목적
II. 고
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기업에 대한 시사점(삼성경제 연구소)
고령화시대의 노인보건복지정책, (정경희, 2003)
중고령자 고용실태와 일자리창출, (김정한외1, 한국노동연구원) I. 고령자고용촉진에 관한 문제제기 및 연구필요성
1. 고령자란?
2. 고령자 고용촉진의
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