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사회복지서비스가 많은 영향을 받는다.
지역사회정신보건서비스 : 인본주의와 탈시설화, 인권중시 등의 가치관에 의해서 실시
제 5절 급여형태의 변천과 이론 : 미국의 공공부조 사례
1960-62년 서비스가 중심 - 사회복지사의 역할 강조, 개인
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복지 선정 요건 완화
제2장 위가가구 발굴
제3장 국민의 기본생활 보장
제4장 교육급여, 교육비 지원
3.사회보험
제1장 건강보험 정책 변화
제2장 저소득층 건강보험료 감면
제3장 재난적 의료비 지원
제4장 구직급여 연간 8조원
제5장
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사회복지 프로그램의 기초
제1절 사회복지 프로그램의 본질
제2절 사회복지 프로그램의 책임성과 효과성
제4장 사회복지 프로그램의 구성 요소와 유형
제1절 사회복지 프로그램의 구성요소
제2절 사회복지 프로그램의 유형
제5장
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복지보가 발행한 “세계의 사회보장제도”에는 전세계 의료보험제도를 시행하는 국가 102개국 중에 한국은 포함시키지 않고 있다. 그 이유는 우리나라의 의료보험제도가 상병수당 등의 현물급여를 행하지 않고 있기 때문에 사회보장 프로그
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사회복지실천의 개념적 기초
제1장 사회복지실천의 기초 개념
제2장 사회복지실천의 역사
제3장 사회복지실천 관련 주요 이론
제4장 사회복지실천의 가치와 윤리
제2부 사회복지실천의 핵심 요소 및 주요 영역
제5장 사회복지실천 현장
제6
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역사
제3장 노인장기요양보험의 분석 틀
1. 급여대상
2. 급여내용
3. 전달체계
4. 재원조달
제4장 노인장기요양보험의 개선방안
1. 노인장기요양보험제도의 문제점
2. 노인장기요양보험제도의 개선방안
제5장 결 론
<참고문헌>
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실태
1. 여성비정규직의 직종집중 실태
2. 여성비정규직의 임금격차와 저임금 노동자의 비중
3. 주요 국가들의 성별 직종분리와 여성 고용형태의 비교
제4장. 여성 비정규직 노동자의 보호를 위한 법제도적 정책과제
제5장. 결론
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사회복지서비스를 이용한 정치적 행위를 막는 것도 중요할 것이다. 사회복지 서비스가 진정 필요한 대상자에게 적절하고 형평성 있게 도달할 수 있는 바람직한 환경을 조성하여야 할 것이다.
제5장 결론
사회복지 전달체계가 현재까지 지속
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사회복지사무소가 설치된다면 사회복지전담공무원의 역할도 많은 변화가 있게 될 것으로 보인다. 단순급여전달자 또는 행정가가 아닌 공공사회복지사로서 자원연결자, 사례관리자, 상담자, 중재자, 대변자, 교육자, 조력자, 개발자, 연구자,
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급여에 대한 표준 매뉴얼을 만들어야 할 것이다.
노인의 건강과 삶의 질을 높이고 사회적 고립에서 탈피해 지역사회 구성원으로 살아가는 사회분위기를 조성하기 위해 재가노인복지서비스는 앞으로도 지속적으로 개발하고 발전해야 할 것이
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형태
특기
학
력
사
항
기 간
출 신 학 교
전 공 학 과
소 재 지
경
력
사
항
회 사 명
근무기간
직 위
담당업무
월 급여
퇴직사유
가
족
사
항
관 계
성 명
연 령
학 력
근무처 및 직위
동거여부
면
허
자
격
자 격 증
취 득 일 자
기 관 명
군별
(기
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형태가 조금은 달라도 분명히 우리 사회의 일원이기 때문에 낡은 기준이 차별논란과 불필요한 사회적 갈등을 불러오지 않도록 정책을 더 정교히 구상해야 할 필요가 있습니다.
또한 역차별 논쟁이 없는 선별적 지원으로 전환이 필요합니다.
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형태
특기
학
력
사
항
기 간
출 신 학 교
전 공 학 과
소 재 지
경
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사
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회 사 명
근무기간
직 위
담당업무
월 급여
퇴직사유
가
족
사
항
관 계
성 명
연 령
학 력
근무처 및 직위
동거여부
면
허
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격
자 격 증
취 득 일 자
기 관 명
군별
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사회복지 공무원으로 서게 된다면 노인, 아동, 장애인 자활지원, 긴급지원, 시설운영 및 관리, 의료급여 등 모든 부문에 있어서 만전을 기해나갈 것입니다. 그리고 복지 대상자뿐만 아니라 주위 동료들의 업무도 도와가며 안팎을 모두 밝게 만
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사회에서 가족 구조의 변화와 이로 인한 사회적 영향을 분석하는 데 중점을 둘 것입니다. 이 연구를 통해, 저는 다양한 가족 형태와 이들이 경험하는 독특한 도전들을 이해하고, 이를 바탕으로 보다 포괄적이고 포용적인 사회복지 정책을 개
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