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전문지식 36,376건

조직과 개념을 획득하게 될 것이다. 학문주의자들의 목표가 학습자들이 보다 나은 사고를 하게 하는 것이라면, 학생들이 실질적으로 문제를 해결하고, 창조하고, 비평하는 데 필요한 사고에 보다 많은 관심을 두어야 할 것이다. 앞으로 교사
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  • 등록일 2004.11.18
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조직개발의 원칙 Ⅱ. 조직개발의 과정 1. 문제확인 2. 관계구축 3. 진 단 4. 해결안 확인 5. 개 입 6. 환류(평가) Ⅲ. 조직개발 모형 Ⅳ. 조직개발 프로그램 사례 Ⅴ. 조직개발기법 1. 감수성훈련 2. 상호작용분석 3.
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  • 등록일 2008.06.13
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조직론, 무역경영사, 2001 진동섭, 한국 학교조직 탐구, 학지사, 2005 진동섭 외, 교육행정 및 학교경영의 이해, 교육과학사, 2007 고벽진 외, 현대 교육행정 및 경영, 교육과학사, 2005 이상기 외, 교육행정 및 교육경영, 형설출판사, 1998 정태범, 교
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  • 등록일 2013.09.14
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위한 교육과정 운영이 되어야 한다 2. 학습자 중심의 교수법이 개발되고 적용되어야 한다 3. 정보화 시대의 사회과에 요구되는 능력을 길러주기 위해 정보에 접근하여 자료를 수집·정리ㆍ분석하여 필요한 지식을 창출해 내도록 해야 한다 4
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  • 등록일 2010.12.07
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위한 교육과정 개발 Ⅶ. 타일러 : 20세기 교육과정 논의의 거대한 디딤과 걸림 Ⅷ. 8년 연구 : 중등학교 교육과정 개선 사례 ■ 8년 연구의 배경 ■ 실험 학교들의 교육과정 ■ 실험 학교들의 수업 ■ 교사의 전문성 신장 ■ 학생들의 중
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논문 234건

조직 14강 CRM과 조직이슈 1. 성공적인 CRM전략 구현을 위한 조직역량 2. 조직문화 3. 조직체제 4. 정보시스템(crm전략을 지원) 5. 인적자원 15강 crm역량과 성과평가 1. crm 성과평가의 의미 2. crm역량 및 성과평가의 이론과 기준 3. crm scorecard
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  • 발행일 2015.10.14
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조직내 인간관계 (4) 조직관리상의 공정성 4) 직무스트레스가 업무의 결과에 미치는 영향 ① 직무스트레스와 직무만족간의 관계 ② 직무스트레스와 직무성과의 관계 Ⅲ 직무스트레스에 대한 사례 1 사례예시 및 분석 1) 경찰
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  • 발행일 2007.05.05
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이해. 교육과정연구. 8. 조용태(2003), 교육철학의 탐구. 문음사. 9. 나 정(1997). 유아교육의 공교육체제 확립 방안에 관한 기초연구. 교육개혁정책 연구보고서 (1999). 유아의 건강한 발달을 위한 보육과 교육, 어떻게 자리매김을 해야 할까?. 국회
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  • 발행일 2007.12.20
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조직 내 Balanced Scorecard의 정착을 위한 연구: 미국의 각 정부조직들의 경험을 중심으로“, 한국행정연구, 제14권 제3호, p. 18. 김희겸, “성과관리와 국민책무성 : 실체적, 인식적, 평가적 성과 간의 상과관계 및 영향요인분석”, 성균관대학교
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  • 발행일 2016.12.03
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조직구조 및 인력배치 제2절 조직의 효율성을 강조한 역할분담 제3절 사회복지재정의 취약성 개선 제4절 사회 안전망의 확충 제6장 결론 제1절 연구결과의 요약 제2절 연구의 한계점 및 향후 연구과제 <참고문헌>
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  • 발행일 2012.04.20
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취업자료 921건

니즈를 파악하고 이해 및 공감하며 요구 사항에 즉각적으로 대응하여 상대방을 만족시킨 경험을 기재하여 주시기 바랍니다. 4. 협조성 : 단체나 조직에서 맡은 바 역할에 충실하여 프로젝트 수행에 기여한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
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  • 등록일 2025.06.26
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  • 직종구분 의료, 간호직
3. 캠페인 결과 분석 및 보고 4. 예산 관리 및 일정 조율 경험 마케팅/광고/PR 취업 - 6 [시장 변화 대응 및 자기 개발] 1. 최신 마케팅 트렌드 학습 노력 2. 관련 자격증 및 교육 이수 3. 개인 역량 강화 활동 4. 변화에 민첩하게 대응한 사례
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  • 등록일 2025.05.25
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
요구와 심리학적 지식 발전에 능동적으로 대응하겠습니다. 최신 상담 기술과 연구 성과를 습득하며 전문성을 지속적으로 강화하고, 국내외 전문가들과 협력하여 글로벌 상담심리학자로서의 역량을 확장할 것입니다. 이를 통해 개인과 사회
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  • 등록일 2025.05.20
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  • 직종구분 기타
이해와 관련 정보 5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성 5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점 6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여 6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발 6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례 7.창의적인 문제 해결
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  • 등록일 2023.07.06
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  • 직종구분 전문사무직
이해와 관련 정보 5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성 5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점 6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여 6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발 6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례 7.창의적인 문제 해결
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  • 등록일 2023.07.06
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  • 직종구분 전문사무직
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