• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 33,195건

조직이론적 접근, 형설출판사, 1998. 3. 남정걸, 교육행정 및 교육경영, 교육과학사, 1997 A. 조직이론의 접근 1. Scott의 조직이론 분류 2. 주요 조직이론 및 대표적 이론가의 분류 B. 폐쇄 - 기계적 조직이론 1. 그림 제 1상한에 해당하는 학자
  • 페이지 7페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2004.05.02
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
조직의 구성원들이 서로를 이해하는 것을 도와준다. 사람들이 서로를 이해할 때 그들은 업무를 더욱 잘 수행하고 그들의 목적 달성은 더욱 쉽게 이뤄진다. Ⅲ. 결 론 지금까지 우리는 조직구조 연구의 발전과정, 조직구조의 구조변수, 기계적
  • 페이지 10페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2010.06.02
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
연결장치는 관리상 필요합니다. 마지막으로 기계적 관료제 구조가 적합한 환경은 다음과 같습니다. 단순하고 안정적인 환경인 경우, 규모가 어느 정도 크고 성숙기에 이른 조직의 경우, 자동화는 아니지만 합리화된 기술시스템을 운영할 경
  • 페이지 3페이지
  • 가격 1,300원
  • 등록일 2007.05.23
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
조직이론 보다는 산업현장에서 사용될 경영학적 시각의 조직이론이라고 할 수 있다. 당시 시대의 정치경제적 배경은 자유주의였다. 자유의사에 따른 고용계약과 지배 복종, 자유경쟁과 합리주의, 생산활동의 능률추구가 풍미했고 기계적 조
  • 페이지 10페이지
  • 가격 3,500원
  • 등록일 2015.09.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
조직의 생존이란 곧 외부 환경의 변화에 발맞추어 적소를 찾아가는 행위라 할 수 있다.9) 3. 결론 인류의 역사와 그 흐름, 경제의 발달과 시대의 인식에 대한 변화 등에 따라 조직이론 또한 끊임없이 변화해 왔다. 그 과정에서 노동자는 기계적
  • 페이지 11페이지
  • 가격 3,700원
  • 등록일 2019.12.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음

논문 240건

 Ⅰ. 고전적 조직이론‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧<2> Ⅱ. 신고전적 조직이론‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧‧<11> Ⅲ. 체제이론
  • 페이지 61페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2010.02.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
조직과정모형(Model Ⅱ), 관료정치모형(Model Ⅲ)가 그것인데 이는 과거부터 논의되었던 집단적 의사결정에 관한 의사결정이론이나 모형들을 크게 합리모형과 조직모형으로 양분하고, 비교적 소홀하게 취급되던 정치적 결정을 세 번째 모형으로
  • 페이지 16페이지
  • 가격 3,500원
  • 발행일 2009.06.14
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
이론에 입각한 관료제의 분석 :관료제의 통제를 중심으로. 『사회과학연구』, 18: 301-317. 정윤길. (2002). 공공조직에서의 과업특성과 통제유형의 관계에 관한 연구 :조직이론 및 대리인 이론의 적용. 『한국행정논집』. 14(1): 41-62. 김병섭. (2000).
  • 페이지 9페이지
  • 가격 2,000원
  • 발행일 2010.09.10
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
조직연구』, 제6권, 제1호, 117-166. 김인수 (1995), “기업의 흡수능력과 국제경쟁력: 조직이론에 비춰본 거시경제 진단”, 『경영학연구』, 제24권, 제1호, 1-28. 노나카 이쿠지로 (1990),『지식창조의 경영』서울: 21세기북스驛, 1995. 배종석 (2002), “
  • 페이지 58페이지
  • 가격 8,800원
  • 발행일 2008.11.11
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
조직이론 』무역경영사, 2005년 4판 노나카 이쿠치로, 히로타카 다케우치, 장은영역,『지식창조기업 』세종서적, 1998년 강인애, 『왜 구성주의인가? 정보화시대와 학습자 중심의 교육환경 』문음사, 2002년 2. 학술 학위 논문 이영선, 『실행공
  • 페이지 36페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2008.05.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자

취업자료 498건

이론들을 연구하며 다양한 시각에서 만들어진 치과시술 기술 연구문헌들을 분석, 검토하여 미래 연구방향을 모색해 볼 생각입니다. 또한 치의학 전문가로서 현장에서 관찰할 수 있는 치의학자에 영향을 미치는 윤리적 특성과 임상현장에서
  • 가격 9,000원
  • 등록일 2017.07.18
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
이론 50 4. 조지프 슘페터와 창조적 파괴 51 5. 에드워드 프레스콧과 실물경기변동이론 51 6. 엘리너 오스트롬과 공유지의 비극에 대한 반박 52 7. 장 티롤과 산업조직이론 53 티롤의 연구는 특히 독점과 과점 시장에서 53 결론 53 ? 대학원
  • 가격 9,900원
  • 등록일 2024.09.14
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 기타
조직이론은 그 언어를 기반으로 사람들을 어떻게 이끄느냐의 문제라는 걸 느꼈습니다. 이런 식으로 하나의 영역이 다른 분야와 어떻게 연결되는지를 배우는 과정 자체가 저에게는 매우 흥미로웠고, 그 과정에서 경영학이라는 학문이 단순한
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2025.07.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
조직문화에 대한 깊은 이해입니다. 이론과 실제를 바탕으로 건강한 조직문화를 구축하는 데 필요한 전문성을 보유하고 있습니다. 마지막으로, #지속적학습의지입니다. 조직문화 관련 최신 트렌드와 연구를 지속적으로 학습하며 변화하는 환
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.03.30
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
조직 내 개인과 집단 간 상호작용을 이해하는 데 실질적인 도움이 되었고, 이를 바탕으로 경영학을 더욱 풍부한 맥락에서 바라볼 수 있었습니다. 아울러 학부 과정 중 팀 프로젝트나 기업 사례 분석을 통해 실무와 이론의 간극을 직접 체험하
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2025.07.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
top