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조직 행동론 차원에서 그의 말이 어떤 의미를 가질수 있는지를 나름대로 해석하시오. 1-2 사기업 근무하는 조직원들과 정부 등 공조직에 근무하는 조직원들의 행동차이를 다섯 가지 이상 조사하여 적으시오 1-3 아래의 기사를 읽고 최고
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론의 합의이다. 이러한 행동과학을 사기업조직 및 공공조직에 적용하면서 나타난 것이 조직행동론이다. 조직행동론은 1910년에 나타난 인사관리와 연구대상이 같고 비슷한 점이 많았으나 인사관리에서의 기능적 접근이 아닌 종합학문적 접
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론 * 조직구성원의 참여를 유도하는 관리기법 * 목표달성을 확인하는 프로그램 관리기법 * 성과평가를 기초로 다양한 보상 프로그램을 실행하는 관리기법 참고 조직행동론(이학종, 박현준) 법문사 1급사회복지사 시험 대비 기본서 사회복
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조직론. 집문당 - 윤정일 외(1995). 교육재정론. 서울: 도서출판 하우 - 김정한 외(2004). 교육행정 및 경영의 이해. 서울: 형성출판사 - 박성식(1998). 교육행정관리론. 서울: 학지사 - 오석홍(1983). 인사행정론. 서울: 박영사 - 이학종. 조직행동론 -이
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행동하는 리더십, 대등한 관계에서 소통하고 배려하는 리더십 발휘. 참고문헌 네이버 용어 사전 행정학개론- 행정공무 http://www.reportnet.co.kr/knowledge/pop_preview.html?dn=2103236 이한검(1994),인간행동론,서울:형성출판사 이한검(1994),인간행동론,서
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논문 348건

조직문화가 조직유효성에 미치는 영향: 벤처 기업을 중심으로\', 서울:동 국대학교, 2002 <단행본> 가재환 외, ‘21세기 조직행동론 = 21世紀 Organizational behavior’, 서울 : 형설출판사, 2007. 강응오, 『조직개발론』, 법경출판사. 1987 김선동, “
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  • 발행일 2008.11.11
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론」, 법문사, 1997, p.22 추헌, 「조직행동론」, 형설출판사, 1994, p.904 경제경영학대사전, 한국사전연구사, 1994 오상락, 김종진, 「중소기업경영론」, 한국방송통신대학, 2001 박상범, 「중소기업론」, 2001 박건실, 「조직문화의 변화를 위한 개입
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조직구성원의 태도 및 지각에 미치는 영향”, 서강대학교 박사학위 논문, 1996 김우택, “조직구성원의 역량제고를 위한 임파워먼트 과정에 관한 연구 : 자기효능감을 중심으로”, 서강대학교 박사학위논문, 1997 박내회, “현대 리이더쉽론”,
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조직과 인간 : 인간행동과 사회 환경’ - 오세덕, 이명재 외 / ’행정관리론‘ - 이성록 / 갈등관리론 / 2007 - 이재규 / 조직갈등관리론 / 1998 - 박종화 / 갈등관리론 / 2008 - 김성덕 / 4대강 사고의 폭 넓혀라 / 데일리안 , 2009 . 12 - 김동현 / 국민과
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조직의 경직성, 효율성을 극복하고 경쟁체제에서 살아남는데 일조하고 있기 때문이다. 다만 여기서 주목할 사실은 민영화의 한계이며 딜레마에 대한 담론 역시 부상하고 있는 것이다. 그러므로 공기업의 안전성, 안정적인 고용창출과 민영화
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취업자료 2,217건

조직에서 리더의 역할을 수행하면서 전공 과목인 조직행동론 수업에서 배운 기업의 인사행정 시스템을 팀 프로젝트로 팀 구성원에 적용하여 효율적인 인사 및 조직관리를 할 수 있었으며 조직의 능률을 극대화 시킬 수 있었습니다. [ TYPE 2-13
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2.학업 및 연구계획 입학 후에는 경영학의 기본 이론과 실무를 체계적으로 학습하며 제 학문적 기반을 다질 계획입니다. 첫 학기에는 조직행동론, 마케팅 원론, 재무관리와 같은 경영학의 필수 과목을 통해 경영학의 전반적인 틀을 이해하는
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조직행동론, 비즈니스 커뮤니케이션 과목에서 우수한 성적을 거두었으며, 특히 경영정보시스템 수업에서 배운 업무 프로세스 최적화 방법론은 실무에 큰 도움이 되었습니다. 또한 학교 밖에서도 '효율적인 업무 관리'와 '비즈니스 문서 작성
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