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활동에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다.
■ 구체적으로 직무관련 수행 활동(경험) 내용, 소속 조직이나 활동에서의 경력개발을 위한 노력 및 역할, 직무관련 성과창출 경험 및 결과에 대해 작성해주시기 바랍니다.
회사명 : 롯데하이마트
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경력개발 계획(입사 후 10년간의 경력개발 계획을 세워보세요.)(300자)
▯ 위치에 걸 맞는 노력과 개발
5. 경험(인생에서 가장 OOOO 했던 경험을 적어주세요. 그 경험에서 얻은 교훈은 무엇입니까? (좌절했던 경험, 양심에 어긋나는 행동을
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경력개발과 취업전략 / 박양근 / 무역경영사 / 2004
취업전략과 직장적응 / 이봉수 / 대명 / 2003
취업전략 세계기업으로 가는 / 김농주 / 삶과 꿈 / 1993
2004년 취업전략(취업정보 이력서 자기소개서 면접) / 김승용 / 하이비전 / 2003 들어가면서
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경력경로 및 경력목표를 제시하여 주시고 이에 수반되는 경력개발계획을 구체적으로 설명해 주십시오.
4. [공단인재] 공단에서 지속 필요로 하는 인재는 크게 ‘미래사업 추진형’ 인재와 ‘조직가치 창출형’ 인재로 구분하고 있습니다. 공
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경력경로 및 경력목표를 제시하여 주시고 이에 수반되는 경력개발계획을 구체적으로 설명해 주십시오. (400자)
4. [공단인재] 근로복지공단에서 지속 필요로 하는 인재는 크게 ‘미래사업 추진형’ 인재와 ‘조직가치 창출형’ 인재로 구분
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조직과 본인의 성장을 위해 어떤 노력을 할 것인지 기술해 주십시오.
- 기관 소개서를 참고하여 가장 관심있는 본부 1~2개를 선택하여, 경력개발계획을 세우시오.
- 중장기 관점의 경력개발계획은 2년차(6급), 5년차(5급)로 구분하여 작성할 것
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조직과 본인의 성장을 위해 어떤 노력을 할 것인지 기술해 주십시오. - 기관 소개 자료를 참고하여 가장 관심 있는 본부 1~2개를 선택하여, 경력개발계획을 세우시오. - 중장기 관점의 경력개발계획은 2년 차(6급), 5년 차(5급)로 구분하여 작성할
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조직과 본인의 성장을 위해 어떤 노력을 할 것인지 기술해 주십시오.
- 가장 관심 있는 본부 1~2개를 선택하여, 경력개발계획을 세우시오.(기관소개서 참고)
- 중장기 관점의 경력개발계획은 3년 차(선임급), 6년 차(책임급)로 구분하여 작성할
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조직은 무엇이었으며, 그 조직의 발전을 위해 헌신적으로 노력했던 것 중 가장 기억에 남는 경험은 무엇입니까? 개인적으로 더 많은 노력을 기울였던 일과 그 때 했던 행동과 생각, 결과에 대해 최대한 구체적으로 작성해 주십시오. (1000 자 10
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조직과 그 조직에서의 자신의 역할에 대해 기술하세요 [1200 Bytes 이내]
4. 부산은행 지원동기를 기술하세요 [1200 Bytes 이내]
5. 입행 후 자신의 경력개발 계획을 서술하세요 (향후 10년) [1200 Bytes 이내]
6. 최근 감명 깊게 읽은 책의 제목과 느낀
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