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2. 조사방법 제2절 조사결과 제8장 도입방안 및 결론 제1절 우리나라 원격근무 도입방안 1. 업무 프로세스 개선 2. 직무분석 개선 3. 일하는 방식 개선 4. 예산지원 5. 통합추진 제2절 결 론 참고문헌
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  • 등록일 2002.08.19
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조직의 생산성 증대 및 스킬을 개발하고 비용절감 및 채용의 안정화 조직의 이미지 개선 및 유지를 통해 조직의 유효성을 극대화 시킬 수 있다고 생각합니다. 1. 멘토링의 개념정리 (1) 멘토링이란? (2) 전통적 멘토링과 새로운 멘토링 2.
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  • 등록일 2009.04.17
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개념 모델은 카리스마 리더십이 추종자들에게 미치는 심리적 영향과정을 구체적으로 제시하여 기존의 카리스마 리더십 이론의 취약점으로 보완해 주고 있다는 점에서 의의가 있다. 하지만 이 이론은 조직상황과 하위자의 특성 등과 같은 상
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  • 등록일 2011.05.19
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사정의 개요 2. 개입가설의 수립 3. 관계당사자 파악 4. 변화가능성 분석 5. 변화방법의 선택 6. 목표와 목적의 수립 7. 전술의 선택8. 프로그램 시행과 평가 Ⅴ. 사례 o 로스만의 지역사회조직사업의 실천변수에 따른 프로그램 유형분석
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  • 등록일 2008.03.24
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조직활동에 미치는 영향 1. 성공적인 정보시스템 도입을 위한 조건 2. 정보시스템과 조직활동의 상호작용 3. 정보시스템 도입의 효과 4. 조직변화에 대한 저항 제4절 정보기술의 적용분야 1. 인적자원관리 2. 고객관계관리 3.
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  • 등록일 2004.06.06
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논문 671건

조직구조화와 지식공유마당 2. 지식공유와 지식습득에 대한 인센티브제도 3. 지식거래의 대안: 신뢰와 협동 4. 인적자원관리의 변화 Ⅳ 한국기업의 지식경영과 지식관리 시스템 구축 1. 지식경영 및 지식관리 시스템의 개황 2.
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  • 발행일 2008.11.11
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교육과 훈련 44 4. 시스템 44 제6장 결 론 46 참 고 문 헌 49 <표 목 차> <표 2-1> 기존의 품질 경영 활동과 6시그마의 차이점13 <표 2-2> 6시그마 개념 용어 정리14 [그림목차] [그림 3-1] KT 6시그마 비전과 목표24
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  • 발행일 2009.06.22
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방법 제 3 절. 논문의 구성 제 2 장. 본 론 제 1 절. CRM의 이해 1. CRM의 정의 및 분류 2. CRM의 특징 제 2 절. CRM의 도입전략 1. CRM 전략 2. CRM .필수 요소 3. 비즈니스 모델에 따른 CRM 전략 제 3 절. CRM의 성공요소 제 4 절. CRM에 대한 전망 및
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  • 발행일 2007.04.04
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방법 제 3 절. 논문의 구성 제 2 장. 본 론 제 1 절. CRM의 이해 1. CRM의 정의 및 분류 2. CRM의 특징 제 2 절. CRM의 도입전략 1. CRM 전략 수립 2. 비즈니스 모델에 따른 CRM 전략 제 3 절. CRM의 성공요소 제 4 절. CRM에 대
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  • 발행일 2007.05.11
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방법\" 한국능률협회컨설팅 1993, 이주연, \"행정생산성 향상\" 중앙공무원 교육원 1998, 이주연외, \"우려나라 행정서비스에 대한 국민만족도 조사결과 보고서\" 한국능률협회 컨설팅 1998 1. 서론 2. 본론 가. 신도시의 개념 나. 신도시의
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  • 발행일 2010.04.25
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취업자료 1,610건

조직 내 갈등을 해결하는 방법은 무엇인가요? 27. 기회비용을 고려한 의사결정에 대해 설명해주세요. 28. 기업의 사회적 책임(CSR)에 대해 어떻게 생각하나요? 29. 창업을 계획한다면 어떤 사업 모델을 선택하고 싶은가요? 30. 미래 경영
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  • 등록일 2025.03.07
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  • 직종구분 기타
- 공감적이해, 부끄러운 일이 아니라는 것을 설득(긍정적인 시각갖게하기) 전체학생 - 긍정적인 면을 보는 것의 중요성, 인식 바꾸기 1. 교육부 정책 내용 및 답변 정리 2. 교육청 정책 내용 및 답변 정리 3. 주제별 내용 및 답변 정리
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  • 등록일 2020.11.20
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  • 직종구분 기타
조직에 새로운 변화를 주도하고 조직의 성과를 향상시켰던 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다. 3.[의사소통능력] 본인이 상대방을 설득하기 위해 활용하고 있는 자신만의 의사표현 방법이나 방식을 구체적인 사례로 기술해주시기 바랍니
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  • 등록일 2019.04.02
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  • 직종구분 기타
변화 및 조직특성 5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점 6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여 6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발 6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례 7.창의적인 문제 해결 경험 7.1 새로운 문제 해결을 위한 접근 방
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  • 등록일 2023.07.06
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  • 직종구분 전문사무직
정리하고, 각 역량을 갖추기 위해 어떤 노력과 준비를 했는지 작성해주세요. - AI/SW 개발 관련 역량은 각 기술 역량에 대한 내용이 잘 구분되도록 작성해주세요. 4. 본인에 대해 더 소개하고 싶은 내용들을 작성해주세요. - 위 문항들에서 작
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  • 등록일 2025.07.04
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  • 직종구분 IT, 정보통신
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