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국민경제와 사회에 미치는 영향, 2001년 08월 15 일
4. 한국경영자총협회(경제조사본부), 『주 5일 근무제! 이렇게 해야 합니다」, 2002년 10월 18일
5. 김승택 , 국민인 원하는 주 5일 근무제의 방향, 2002년 08월 27 일, 한국노동연구원
6. 황수경, 주 5일
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주5일 근무 실시의 전제조건
7. 한국근로시간제도연구소편 (2002, 물푸레)
주 5일 근무제로 가는 길
8. 노동과 세계 제 99호
○ 참고 웹사이트
1. 노동부
http://www.molab.go.kr/
2. 한국여성개발원
http://www.kwdi.re.kr/
3. 국정홍보처
http://www.allim.go.kr
4. 재
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주5일제 근무제가 오는 2005년 7월부터 현재 월1회 주5일제가 월2회로 늘어난다.
인간이면 누구나 태어나면서부터 죽을때까지 각종 정부의 정책과 자유로울수 없으며, 국민과 정부간의 역학관계는 주인-대리인(principal-agent)관계로서 각각의 권
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주 5일제 근무와 비정규근로, 한림대학교 법학연구소, 2003
안홍순 - 노동시간단축 : 그 쟁점과 노동시간의 인간화, 한국사회정책학회, 2000
윤진호 - 최저임금제 개혁을 위한 국제연대운동과 그 시사점, 한국노동사회연구소, 2010
장경학 - 국민
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국민적 공감대가 형성되어야 할 것이다. 또한 현재 국가가 정책적으로 추진 중인 영재교육만이 아니라 학습부진아 대상의 특별 프로그램 개발 및 운영에도 각별한 애정과 관심을 가져야 할 것이다.
Ⅷ. 결론
우리나라도 본격적인「주5일 근
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주5일 근무제는 경제위기 극복 이후부터는 “근로자의 삶의 질 향상”이라는 관점에서 본격적인 논의가 시작되었다. 이러한 주5일 근무제의 도입으로 국민의 라이프스타일이 다양하고 복잡하게 변화할 것이며, “양(量)”보다는 “질(質)”
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주5일 근무제와 유통업체\", 2002.7
최경환·정명채·박대식, \"초등학교 교과서 농업관련 내용 개정 연구\", 한국농촌경제연구원, 2000. 12.
한국소비자보호원, \"국민소비행태 및 의식구조 조사\", 1999.
황수경, \"근로시간 단축 및 휴일·휴가제도 개
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○ 우리나라는 약 1,170개의 도서(유인도서 464개 포함)와 12,000km의 긴 해안 과 전국각지에 내수면이 고루 분포되어 수상레
저활동에 적합한 세계 몇 안되는 나라중의 하나임.
○ 국민소득 수준의 향상, 주5일 근무제로 인한 여가시간의 증
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주 고객보다 더 많은 관광이 가능하고 연계 관광 상품 또한 더 많이 개발될 수 있다.
제 5 장 결 론
국민들의 생활패턴을 크게 바꾸어 놓을 주 5일 근무제(주 40시간 근무제)가 2004년 7월부터 종업원 1천명 이상의 대기업을 중심으로 실시되면서
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국민체육진흥공단체육과학연구원. p2-7.
성문정. 2003. 레저스포츠 진흥을 위한 법정책 연구. 국민체육진흥공단체육과학연구원.
유홍주. 1997. 해양스포츠와 해양력. 해양연구논총. 해군사관학교해양연구소. 337-352.
이동진. 2005. 주5일 근무제가
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국민레미콘(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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국민환경개발(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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주 5일 근무에 대해서 어떻게 생각하십니까?
10. 북한에 대한 햇볕정책을 계속해야 하나?
11. 야근이 있을 경우 어떻게 하겠습니까?
12. 손님이 난동을 부릴 경우 어떻게 하겠습니까?
13. 입사 후 무엇을 하고 싶습니까? [ 자신의 성장과정을 기
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주)효성
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본인의 강점 1]**과 **[본인의 강점 2]**이라는 강점을 가지고 있습니다.
[강점 1]: **[구체적인 경험 사례]**를 통해 **[강점을 어떻게 활용했는지]**를 보여준 바 있으며, 이러한 강점을 바탕으로 뛰어난 이탈리아어 실력과 통역 능력을 바탕으로
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주5일제 도입에 대한 찬반토론
* 면접후기: 임원면접은 그다지 까다로운 질문은 없었습니다. 자신감이 가장 중요하고, 삼
성전기의 주력 상품은 무엇인지, 현재 매출과 이익은 어떠한지, 이익 구조에 대한 최근 변
화에 대해서도 알고, 내가
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주도적인 역할을 수행할 수 있는 경쟁력 있는 사원으로 인정받을 수 있다고 확신합니다.
국민은행의 현명한 선택으로 본인은 물론 귀 은행의 발전에 초석을 다질 수 있는 인재를 선택해 주시기 바랍니다. 따라서 기회가 주어지면 최선을 다
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