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Ⅰ. 들어가며 Ⅱ. 중소기업의 인력현황 및 문제점 Ⅲ. 중소기업의 인적자원관리의 개념 및 특성 Ⅳ. 중소기업으로의 인력유입 방안 Ⅴ. 나오며 =============== 함께 제공되는 참고자료 =============== 1. 2008년중소기업인력실태조사.hwp 2. 2009년도중소
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중소기업의 성공적인 인적자원관리를 위한 제언
다양한 형태의 인적자원관리 활용
인적자원관리는 단순히 금전적인 보상뿐만 아니라 교육훈련, 복리후생, 인사관리, 작업환 경 개선 등 기업의 종업원에 대한 적극적인 관심을 통해 이루어질
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경영론, 박영근·김경훈, 창원대학교출판부, 2000
인적자원관리, 김규태, 교우사, 2004
중소기업 경영론, Norman M. Scarborough·Thomas W. Zimmerer, 시그마프레스, 2008
중소기업 경영론, 조희영·박상범, 삼영사, 2001
중소기업론, 문영복, 청록출판사, 2000
중
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기업의 기본 요건 중에 하나가 될 것이다.
참고문헌
중소기업론, 문영복, 2000, 청록출산사.
중소기업경영론, 박춘엽, 박영배, 1998. 학문사.현대
김기석·이강조·곽의영, 인적자원관리론, 청목출판사, 1998.
제프리 페퍼, 사람이 경쟁력이다, 21
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관리는 이직의 횟수보다는 그것의 부정적 영향을 최소화하면서 긍정적인 의미를 살리는 방향에서 이루어져야 한다. 다시 말하면 이직을 얼마나 효율적으로 관리하느냐 하는 것이 중요한 것이다.
Ⅲ. 결 론
지금까지 중소기업의 인적자원관리
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관리능력의 국제화 촉진, 유통시장 및 발행시장 개혁, 벤처캐피탈제도의 일원화, 벤처기업의 경영, 판매, 법률적 자문과 사업계획지도 등에 대한 지원책 마련, 연기금의 벤처기업에 대한 투자촉진책 강구, 중소기업창업투자회사의 해외직접
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중소기업에 관한 문제점
나. 복지 현 문제점
1) 노인 일자리에 관한 복지 문제점
2) 노인 복지시설에 관한 문제점
3) 무상급식에 관한 문제점
4) 아동학대에 관한 문제점
다. 사교육 현 문제점
1) 우리나라
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3절 쇼핑의 편리성
제4절 신뢰성을 확보
제5절 DB마케팅을 이용한 차별화 된 서비스 제공
제6절 충분한 제품과 서비스정보제공
제7절 지속적인 회원관리
제8절 실시간 응답체제
제9절 기업들간의 전략적 제휴
제5장 결론
<참고문헌>
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인적자원 개발, 경제활동 참가율 제고, 인적자원의 효율적 관리, 물적 투자유인 등으로 잠재성장률이 증가하게 될 것이다. 또한 서비스 산업화는 계속적으로 증가하게 될 것이나, 노동집약형 산업은 임금상승의 부담으로 산업구조 개편이 가
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e-비즈니스의 제도개선 및 기반확충 11
(2) 산업의 e-비즈니스화 가속화 12
(3) 중소기업의 e-비즈니스 추진역량 강화 13
(4) e-비즈니스 중심국가의 실현 15
V. 결론 17
1. 연구의 요약 17
2. 연구의 한계점 및 향후 연구과제 18
VI. 참고문헌 19
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기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황, 대차대조표, 손익계산서, 현금흐름표, 주요재무진단, 신용모니터링, 법정관리/화의, 소송계류정보 등 포함)
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어떻게 활용할 수 있는지에 대해 기술해 주십시오. (최소 500자 ~ 최대 1000자)
5. 한정된 자원(시간, 자본, 인적자원 등)을 효율적으로 활용하여 계획을 수립하고 목표를 달성한 경험에 대해 기술해주십시오. (최소 200자 ~ 최대 600자)
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있는 본인의 핵심역량을 구체적 경험을 바탕으로 기술하여 주십시오. 또한 지속가능한 미래 에너지 기업인 KOGAS가 나아가야 할 방향도 함께 고려하여 입사 후 실천할 목표 및 자기계발 계획에 대해 구체적으로 기술해 주십시오. (1500자 이내)
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중소기업 및 스타트업 지원 프로그램 등에 참여하여 지역 경제 활성화와 일자리 창출에 기여할 것입니다. 이를 통해 사회적 가치 실현과 더불어 균형 있는 지역 발전에 힘쓰겠습니다.
여섯째, 평생 학습자로서 변화하는 경영 환경과 기술 발
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기업들과 함께 전북경제를 이끌어가기 위해서는, 위에서 언급하였듯 중소기업에 단순 지원뿐만 아니라 기술제휴, 중소기업으로서 넘기 힘든 시장 장벽에 공동대응, 다가오는 한중FTA에 대응하여 타격 입을 만한 우리 축농산업을 보호하면서
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자원뿐만이 아닐 것입니다. 인적자원, 그리고 소비시장이라는 거대한 자원이 있습니다. 저는 KOTRA의 중소기업지원 부문 수출첫걸음지원팀의 업무경험을 통해 대한민국을 대표하는 무역전문가가 되고 싶습니다. 특별한 양식이 없이 응모
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