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직업윤리에 어긋나는 행동이다. 이때 당신은 뇌물을 주어야 된다고 생각하나? 5. 참고 문헌 백충용, 『민주사회의 직업윤리』, 동양문고, 2007 김대군,박균열 『현대인의 전문직업윤리』철학과현실사 직업윤리교제 간행위원회, 『미래사회
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  • 등록일 2014.01.16
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및 직접 고용의무 강화 ·············8.근로자와 사용자 개념의 확대 ···················9.신규창업 및 전문직 기간제 의무고용기간 제한을 4년으로 확대 ···· 10.중고령자의 기간제 적용예외 연령 저하 ··············
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직업위신에 관한 연구, 한국사회학연구 7집: 143-163 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 직업의 개념 Ⅲ. 직업세계의 변화 1. 기술자의 성향 변화 2. 중심 산업의 변화 3. 필요한 능력의 변화 4. 전문직은 여전히 유망 5. 주력 기업의 변화 6. 직업에 대한 인간
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  • 등록일 2009.01.04
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기업의 성장과 회계영역의 확대 2) 산업민주주의의 발전 3) 노동조합의 성장 4) 정보지식사회의 도래 5) 인적자원관리에 대한 관심증가 2. 경영자와 노동조합(노동자)의 회계정보 이용동기 1) 게임이론적 접근 2) 대리이론적 접근 3) 노동경
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  • 등록일 2007.07.04
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직업분리현상 (iii) 음주문화 (3) 해결방안 3. 직장 내 성희롱문제 (1) 우리나라 사내 성희롱 실태 (2) 다른 나라와의 비교 3. 정책제안 (1) 일하는 여성들이 바라는 정책 (2) 정책제안 Ⅲ. 결론 참고문헌 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 우리나라의 여성
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  • 등록일 2006.03.07
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논문 291건

분류­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­ 3. 시행자의 행위에 따른 분류­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­ 4. 생존 윤리성에 따른 분류­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­ 제 Ⅳ 장 각국의 안
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  • 발행일 2009.09.30
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-WIN www.marriage.re.kr www.saramin.co.kr 100.naver.com 2030womenselfhelp.cyworld.com 김소라,「스포츠조선」, 2008.05.12. 오승완,「내일신문」, 2007.03.08. Ⅰ.들어가는 말 Ⅱ.골드미스의 개념 Ⅲ.골드미스의 모습 1.미디어 속의 골드미스 2.현실 속의 골
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  • 발행일 2008.06.16
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  • 저자
143 7) 교육훈련 148 제 5 장 모기업과 협력업체의 정책적 시사점 150 1. 개요 150 2. 모기업의 정책적 시사점 150 3. 협력업체의 정책적 시사점 152 제 6 장 결론 154 <참고문헌> 156 <설문지> 160
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  • 발행일 2011.10.31
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  • 저자
격차의 문제점 제 2절. 남녀 임금 격차의 개선 방안 제 4장. 결론 (p.9) 표차례 <표 1> 성별 월급여액 격차 지수 (p.4) <표 2> 연령계층별․성별 임금 격차 (p.5) <표 3> 직종별․규모별․성별 임금 격차 (p.5)
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  • 발행일 2008.05.29
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직업윤리 1. 직업윤리의 필요성 2. 『미국부동산컨설턴트협회』의 윤리강령 [3] 부동산컨설턴트의 책임 [4] 이용고객들의 협조업무 1. 이용고객의 선별 2. 최대량의 실태정보 3. 철저한 정직성 4. 정보의 보안성 [5] 부동산컨설턴
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  • 발행일 2010.08.01
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기업신용보고서 209건

직업능력개발훈련재단법인한국능력개발원(재)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요
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  • 발행일 2024.05.22
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  • 기업명 직업능력개발훈련재단법인한국능력개발원(재)
  • 대표자 김윤세
  • 보고서타입 국문
(주)윤리에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황, 대
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  • 발행일 2025.05.20
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)윤리
  • 대표자 최정호
  • 보고서타입 국문
(주)윤리에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황, 대
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  • 가격 13,000원
  • 발행일 2025.05.20
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  • 기업명 (주)윤리
  • 대표자 최정호
  • 보고서타입 국문
(주)울산건축직업전문학교에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황
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  • 발행일 2025.07.26
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  • 기업명 (주)울산건축직업전문학교
  • 대표자 김영섭
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(주)울산건축직업전문학교에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황
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  • 발행일 2025.07.26
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  • 기업명 (주)울산건축직업전문학교
  • 대표자 김영섭
  • 보고서타입 국문

취업자료 4,803건

각하는 윤리의식을 갖추는 것이 중요하다고 생각합니다. 저는 이러한 자세를 꾸준히 실천하며 성장해 나가고자 합니다. 1. 지원 직무에 대한 지원동기 및 본인만의 강점을 설명해 주십시오 2. 본인 성격의 장점과 단점을 각각 1가지씩 기
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  • 등록일 2025.06.17
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  • 직종구분 일반사무직
직업기초능력 : 직업윤리(공동체윤리) 관련 질문)(1,600 Byte) 4.본인이 전달하고자 하는 바를 상대방이 알기 쉽게 효과적으로 보고서를 작성하여 긍정적 피드백 혹은 성공적 결과를 얻었던 경험에 대해 기술해주십시오.(직업기초능력 : 의사소
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  • 등록일 2015.11.11
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  • 직종구분 기타
의미를 잘 생각해서 신중히 대답해야 한다. (12) 건강 문제 외국계 기업은 스스로의 건강관리를 매우 중시하는 편이다. 경영자의 방침에 따라 흡연자를 채용하지 않는 회사도 있다. 병원이나 실험실 같은 직장, 또는 아기를 돌보는 직업 같은
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  • 등록일 2003.03.25
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  • 직종구분 전문직
각 기업이 경쟁력 향상을 위해 능력있는 인재를 활발히 수급하고 있기 때문이다. 김 대리는 “적극적 자기 PR로 자신의 능력을 피력해 보라는 말로 채용상담을 마무리했다. <면접 후기> 현대건설 현대종합상사 한국 산업은행 LG 필립스 L
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  • 등록일 2003.08.21
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  • 직종구분 전문직
이 지원한 직무 설명과 지원 동기 제가 지원한 직무는 '한국직업상담협회'에서의 상담사 직무입니다. 이 직무를 선택한 이유는 인간의 진로와 직업 문제를 해결하는 데에 관심과 열정을 가지고 있기 때문입니다. 또한, 상담과 심리학에 대한
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2023.11.12
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  • 직종구분 기타

파워포인트배경 26건

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