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주십시오.
3.지원자의 전공지식 또는 업무수행 능력 정도를 말씀해 주십시오.
4.지원자가 본 원에서 수학하는 것이 지원자의 장래에 어떤 긍정적 효과를 거둘 것으로 기대하십니까?
5.지원자의 현 직장에서 발전가능성을 설명해 주십시오.
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추천서 폼이 요구되지 않는 경우 추천자는 학과 사무실에서 제공하는 대학 공식 문서 폼(학교 로고, 주소, 연락처가 기재된)을 준비하여 자필이나 워드로 추천서를 작성하는 것이 좋습니다.
직장 상사의 경우 추천자가 피추천자와 어떤 업무
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직장의 추천서
- 관련 경력 등 참고사항은 경력증명서
- 필요한 경우 학교성적, 필기 및 실기시험 성적
- 건강상태 파악은 건강진단서
4/ 시험의 방법
선발의 방법 즉, 지원자의 능력과 자질을 파악하는 방법으로는 시험을 보는 방법이 있다. 시
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직장을 선택하면 퇴직할때 까지 한 직장에 자신의 역량을 모두 쏟아 붙는 것이 일반적이다. 외국의 경우는 직장을 옮길 때 소개서나 추천서를 써준다고 한다. 여러가지 요인으로 경쟁사로 스카웃되거나 몸담고 있었던 직장을 옮기게 되면 적
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추천서 확인: 추천서는 지원자의 이전 직장의 상사, 동료, 교수 등이 작성한 지원자에 대한 평가와 추천 내용을 담고 있는 문서입니다. 추천서를 통해 지원자의 업무 태도, 협업 능력, 리더십, 문제 해결 능력 등을 평가할 수 있습니다. 이는 지
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대학원추천서(대학원입학추천서) - 직장상사 추천서
(생략).....답변들은 현장 참여자들을 놀라게 만들었습니다. 이것은 신 사업 본부장님을 비롯한 부서 부장인 제가 ______를 특별 승진 대상자로.........(생략)
(생략)....어느 누구도 하지 못
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처 :
직 위 :
성 명 :
(인)
년
월
일
고려대학교 경영전문대학원장 귀하 고려대학교MBA 고려대 경영대학원 추천서 MBA추천서
1.성품 (성실성, 정직성 등)
2.업무수행능력 (창의력, 미래가능성 등)
3.인간관계 (인화력, 협동심, 지도력 등)
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3. 지원자의 전공지식 또는 업무수행 능력 정도를 말씀해 주십시오.
4. 지원자가 본 원에서 수학하는 것이 지원자의 장래에 어떤 긍정적 효과를 거둘 것으로 기대하십니까?
5. 지원자의 현 직장에서 발전가능성을 설명해 주십시오.
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어떤 긍정적 효과를 거둘 것으로 기대하십니까?
OOO연구원은 궁극적으로 세계를 무대로 일하는 글로벌 인재…
5. 지원자의 현 직장에서 발전가능성을 설명해 주십시오.
OOO 연구원은 영어, 중국어에서 탁월한 어학실력을 갖추고…
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영문추천서 A: 교수님의 추천 (학생이 어떤 과정에서 자신을 알게 되었으며, 학생들 중 가장 뛰어난 학생이었다. 논문 점수도 가장 높게 주었다. 당신의 학교/직장에 가져다 줄 장점으로는 지적이고 분석력이 뛰어남과 창의적인 점을 들 수 있
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