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여성노동자 실태
4. 조직사업장의 임산부 보호에 관한 단체협약 실태
5. 수유시간
6. 유급생리휴가
7. 특수고용형태의 여성노동자들
Ⅳ. 모성권리(모성권)의 모성휴가제도
Ⅴ. 향후 모성권리(모성권)의 개선 방향
참고문헌
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장애인복지의 변천에 가장 획기적인 계기가 될 수 있는 것은 장애인의 일반 사회생활영역 뿐만 아니라 건축, 교통, 교육, 고용, 통신 등 모든 영역에서 최소한 일반인과 동일한 접근권의 보장과 모든 영역에서의 차별철폐를 확립하여야 한다.
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장애의 정의
1. 아동의 개념
2. 장애의 개념
3. 교육의 권리
제3장 외국의 사례
1. 미국의 사례
2. 서구 복지 선진국들의 사례
제4장 법적, 제도적 배경
1. 특수교육진흥법
2. 장애인복지법
3. 아동복지법, 교육기본법
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장애의 정의
1. 아동의 개념
2. 장애의 개념
3. 교육의 권리
제3장 외국의 사례
1. 미국의 사례
2. 서구 복지 선진국들의 사례
제4장 법적, 제도적 배경
1. 특수교육진흥법
2. 장애인복지법
3. 아동복지법, 교육기
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이론과 사례 - 김성수
재미있는 경영학 워크북 - 최중락
기업과 윤리 - 최병용
기업윤리 - 노만보우이 1. 기업윤리의 개념
2. 기업윤리의 중요성
3. 기업윤리의 내용
4. 기업윤리 사례분석
(1) 포스코 POSCO 사례
(2) 유한킴벌리 사례분
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개념
2) 성 불평등에 대한 관점
3. 성 불평등의 현황
1) 문화적 차별
2) 교육적 차별
3) 경제활동 과 고용 측면에서의 차별
4) 법적, 정치적 차별
4. 성 불평등의 심화 사례
1) 교육적 성 불평등 사례
2) 경
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인권의 바람직한 변화를 이끌어내기 위해서 필요한 실천들에는 어떤 것이 있을지 구체적인 사례를 들어가면서 서술하시오.
1) 성역할 고정관념 타파
2) 다문화사회에 대한 이해와 배려
3) 성소수자 차별 철폐
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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사례를 들어가면서 논하시오.
1) 소득보장의 강화
2) 의료보장의 강화
3) 고용지원방안 마련
4) 창업지원방안 마련
5) 노인복지시설의 다양화
6) 노인복지 전문인력의 강화
7) 노인교육 프로그램의 전문화
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문
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개념을 둘러싼 혼란
1) 근원
2) 범위
3) 목적
2. 정보자원관리의 개념정립
Ⅷ. 공공서비스와 국정관리
Ⅸ. 공공서비스와 공공문화정보
1. 취약계층에 있어 정보화의 의미
2. 정보소외계층
3. 정보격차해소의 화두, 장애인
Ⅹ. 공공서비
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차별이므로 엄격심사를 하여야 한다고 하기도 하였다. 완화된 심사기준 즉 합리성 원칙 내지 자의금지의 원칙이 적용된 예로는 가석방심사의 심사방법 , 사회부조에 관한 장애인가구와 비장애인가구의 차별 , 사회보장적 차원의 시혜적 법률
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