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미래를 바꿀 다섯 가지 힘
② 파편화와 고립, 소외가 만들어낸 암울한 미래
③ 협력과 참여, 창조가 만들어낸 밝은 미래
④ 미래를 위한 세 가지 터닝포인트
⑤ 가까이 있는 분명한 미래, 2025년을 준비하라
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. <요약>
1. 미래를 바꿀 다섯 가지 힘
2. 파편화와 고립, 소외가 만들어낸 암울한 미래
3. 협력과 참여, 창조가 만들어낸 밝은 미래
4. 미래를 위한 세가지 터닝포인트
5. 가까이 있는 분명한 미래, 2025년을 준비하라
<독후감>
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창조』(왜관:분도출판사,1991)
도로테 죌레(박재순 역), 『사랑과 노동』(서울: 한국신학연구소, 1987)
최만자, 『여자와 남자로 창조하시고-여성성서연구/창세기』(서울: 대한예수교장로회전국여교역자회, 1989)
이우정 편, 『여성들을 위한 신
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가지 목표 ------------------------ p10
5. 워크아웃의 변천 ------------------------------ p11
6. 워크아웃의 발전 ------------------------------ p11
7. 워크아웃 참여경영 ---------------------------- p14
* 워크아웃 타운미팅(Town Meetion) ---------------p15
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위한 실행의 가이드라인의 제시차원에서 구조조정 등 조직변화조치 이후의 조직안정화 방안에 대하 후유증 치유단계, 안정화단계, 재도약 단계라는 3단계가 있다. 1. 조직변화의 개념과 배경
2. 조직변화의 방향
3. 조직변화의 대
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