• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

취업자료 2,372건

관리회계와 성과평가] 관련 이론적 기출문제 50선 35 ? 석박사과정 입시 [감사 및 감사 품질] 관련 이론적 기출문제 50선 38 ? 석박사과정 입시 [회계 윤리와 사회적 책임] 관련 이론적 기출문제 50선 40 ? 석박사과정 입시 [회계 정보 시스템] 관
  • 가격 9,900원
  • 등록일 2024.09.14
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 기타
동기 및 본인만의 차별화된 강점 또는 경험에 대해서 기술하여 주시기 바랍니다.(600~800자) 2. 혁신적인 목표를 수립하여 지속적이고 열정적으로 추진했던 경험 또는 본인의 강점을 발휘하여 노력한 경험을 구체적으로 기술하여 주시기 바랍
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2025.04.05
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
채용자기소개서 세브란스병원 자소서 /세브란스병원자기소개서+면접족보 후기 합격 세브란스병원자소서자기소개서 中) 1. 성장과정/자기신조 (세브란스병원 자기소개서 250자) 2. 세브란스병원 자기소개서 ‘지원동기’/‘입사 후 포부
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2017.05.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 의료, 간호직
채용의 어려움과 인력 부족 82 기술의 윤리적인 측면 82 ? 컴퓨터공학 발전에 대한 지원자의 인식과 개선방법 82 컴퓨터공학의 중요성과 역할에 대한 인식 83 기술적 혁신과 연구개발에 대한 인식 부족 84 다양한 분야와의 융합
  • 가격 9,900원
  • 등록일 2024.09.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 기타
관리 채권 운용 : 채권 및 관련 파생상품 운용 공통 수행업무 기업재무정보에 대한 정리, 엑셀모델링, 통계 분석 주식, 채권, 파생상품 등 다양한 상품에 대한 포트폴리오 구성 경제, 산업 및 기업분석 경쟁우위에 설 수 있는 상품 포지셔닝
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2011.02.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
관리와 관련된 데이터 분석 업무에 관심이 많아, 필요한 데이터를 체계적으로 수집하고 분석하여 경영진의 의사결정에 도움을 드릴 수 있도록 노력하겠습니다. 총체적으로 보면, 책임감 있고 정확한 업무 처리와 원활한 커뮤니케이션 능력을
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.05.05
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
관리를 하고 싶습니다. 과거 현물재산만 재산으로 보는 시각에서 벗어나 최근에는 인적자산의 개념이 대두되었고, 인적자산의 육성, 개발이야말로 기업성장의 핵이라는 개념이 자리잡았다고 봅니다. 인사관리가 단지 급여를 지급하고 승진
  • 가격 0원
  • 등록일 2006.06.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문직
이력서(입사지원서) 양식 & 자기소개서 양식 Ⅱ. SK그룹 합격자들의 자기소개서 예문 6가지 1. SK제약(영업직) 2. SK주식회사(공정기술개발) 3. SK주식회사(화공엔지니어) 4. SK텔레콤(생산관리) 5. SK텔레콤(인사관리) 6. SK텔레콤(텔레마케터)
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2008.11.17
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문직
체계 구축 일부 국외 세종학당의 경우 현지 파견인원이 부족하고, 대사관과 동떨어진 세종학당은 학당운영에 있어 큰 불편을 호소하고 있다. 세종학당 운영관리에 있어 효율성을 확보하고 나아가 현지화를 달성하기 위해서는 먼저 세종학당
  • 가격 29,900원
  • 등록일 2017.02.01
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
동기를 작성하세요. 2. 이전 경험이나 활동 중에서 HR 관련 업무를 수행했던 경험이 있다면 구체적으로 작성하세요. 3. 팀 내에서 갈등이 발생했을 때 어떻게 해결했는지 사례를 들어 설명하세요. 4. 본인이 생각하는 인사관리의 중요한 역
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.04.30
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
top