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연구원, < 유교리더십과 한국정치 >, ( 서울; 백산서당, 2002.02.20 )
앤드류 로버츠, < CEO히틀러와 처칠, 리더십의 비밀 >, (Human & Books, 2003.10.25)
http://cafe.naver.com/skanrmfk/18( 검색일: 2007.06.01)
http://cafe.naver.com/wisdsky/41 (검색일: 2007 06.09)
http://ca
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처칠 리더십의 비밀”, 휴먼앤북스, 2003.변상우, “글로벌 리더십”, 청람, 2014.
나무위키, “강호동 천하장사”,
서병기, “유재석처럼 말하고 강호동처럼 행동하라”, 누리미디어, 2010.
인성희, “청소년 서번트 리더십에 대한 연구”, 한서
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처칠 Winston Churchill(1874-1965) 의 생애
2.처칠의 개인적 특성
1).실리주의
2).타고난 커뮤니케이터
3).정직
4).끊임없는 질문
5).치밀한 전략가
6).외교적 치밀함
3. 처칠의 사회적 상황
4. 처칠의 리더십 요인
5. 처칠의 리더쉽 유형과 사례와
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리더십)은 경영에 있어서 가장 중요한 요소중의 하나라는 생각을 하게 되었습니다. 그리고 앞으로 많은 공부가 필요하다는 것을 깨달으면서.. 글을 마칠까 합니다. 1.서.
2.히틀러와 처칠.
(1) 비전을 제시하는 지도자
(2) 지도자의 카리
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당시 독일의 사회적, 정치적, 상황과 합세하여 독일 내에서 무시하지 못할 거물로서 성장하게 했다.
□ 참고서적
- 존 키컨, 승자의 리더십 패자의 리더십, 평림 2002
- 앤드류 로버츠, 히틀러와 처칠, 리더십의 비밀, 휴먼앤북스 2003 없음
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리더십의 유형이 조직문화에 미치는 영향”
제 5 장 결 론
본 연구에서는 ①우리나라 역대 대통령들의 정치적 행정적 리더십 특성과 국정수행능력을 비교해 보고자 하였다. ②과거의 정치적 리더십을 반영하고 새로운 정치적 리더십을 모색
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리더십이론과 한국정치」. 민족지
최 진(2003).「대통령 리더십」.나남출판사
허화평(2002).「지도력의 위기」
함성득(1999).「대통령학」. 나남출판사
남경진(2003).「한국 대통령 리더십과 정책결정 스타일 연구」, 국회도서관
최장집(1996).「한
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연구의 방법 및 범위 .....................................................................................2
제2장 이론적 배경 ..............................................................................................5
제1절 정치 리더십의 정의 .........................................
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연구」, 교육행정학 연구,
제17권 2호, 1999.
신은아, 「초등학교 교사가 지각한 학교장의 변혁적 리더십과 교사 효능감의
관계」, 초등교육학 연구, 제11권 2호, 2004.12
이경희, 「교사에게 요구되는 변혁적 리더십의 탐색」, 초등 교육학연구,
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목 차
제 1 장 서론 1
제 1 절 연구의 필요성 및 목적 1
제 2 절 연구의 문제 3
제 3 절 용어의 정의 5
제 2 장 이론적 고찰 7
제 1 절 변혁적 리더십 이론과 동향 7
1. 리더십의 개념적 정의 7
2. 리더십이론의 접근방법
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(주)뉴리더십코칭연구소에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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내편으로 만드는 여유와 위트
7. <벤자민 플랭클린> 인생을 사랑한다면 시간을 낭비하지 말자
8. <파바로티> 뚜렷한 목표의식으로 치명적인 단점도 가볍게 극복
9. <권오길> 작은 차이가 명품을 만든다
10. <광개토대왕> 리더십과 희생정신
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연구 결과가 널리 활용되도록 하는 데 중요한 역할을 할 것입니다.
다섯째, 장기적으로는 제이시스메디칼의 학술임상 연구팀에서 리더십을 발휘하고 싶습니다. 후배 연구원들에게 멘토 역할을 수행하고, 팀의 목표를 함께 달성하는 데 기여
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연구와 데이터 분석이 중요한 부분을 차지하고 있기 때문에, 연구 방법론 강좌를 수강하고 이를 바탕으로 실제 기업 데이터를 분석하여 실효성 있는 경영 전략을 도출하는 연구를 수행할 계획입니다.
셋째, 조직 문화와 리더십의 관계를 연구
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연구기관으로서 한국최고, 세계최고라는 .....(생략)
6. 한국전기연구원과 함께 동반성장시켜 이루고 싶은 자신의 목표
(생략)...수 있도록 하는 기술경영리더십을 만들어 가겠습니다. 또한 현 기술연구 시장을 철저하게 돌아보며 뚜렷
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연구소에서 실천적 화합형 리더십을 발휘해 보일 수 있다고 확신합니다. 또한 이러한 저의 특성들이 제가 속한 국방과학연구소 팀내 동료들에게 즐거움을 줄 수 있는 동료로서, 같은 식구라는 느낌을 갖게 할 것이라고 생각합니다. 국방
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