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기업의 가족친화적 복지정책과 여성인력의 생산성, 한국생산성학회, 2002 금재호, 여성 노동시장의 현상과 과제, 한국노동연구원, 2002 1. 가족친화제도들에 대해 설명 2. 가족친화경영 4. 가족친화경영 도입이 기업에 필요한 이유 5. 결론
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  • 등록일 2010.11.23
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가족친화제도들에 대해 설명 1) 탄력적 근무제도 2) 보육 및 돌봄 지원제도 3) 휴가 및 휴직제도 4) 근로자 지원제도 5) 경제적 지원제도 6) 사회공헌활동 2. 가족친화경영 3. 가족친화경영 도입이 기업에 필요한 이유 4. 결론 및 시사점 참
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  • 등록일 2013.09.28
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, 2008 강혜련, 기업의 가족친화적 복지정책과 여성인력의 생산성, 한국생산성학회, 2002 금재호, 여성 노동시장의 현상과 과제, 한국노동연구원, 2002 1. 가족친화제도들에 대해 설명 2. 가족친화경영 도입이 기업에 필요한 이유 참고문헌
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  • 등록일 2012.03.13
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, 2008 강혜련, 기업의 가족친화적 복지정책과 여성인력의 생산성, 한국생산성학회, 2002 금재호, 여성 노동시장의 현상과 과제, 한국노동연구원, 2002 1. 가족친화제도들에 대해 설명 2. 가족친화경영 도입이 기업에 필요한 이유 참고문헌
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  • 등록일 2012.03.13
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투자의 개념이 아니라 변화된 사회 환경속에서 기업경쟁력을 높이기 위해서는 필수적이며 또한 종업원의 이직을 줄이고 기업의 성과를 높여주는 제도로 인식되어야 하고 이러한 이유로 인해 가족친화경영 도입이 기업에게는 필요하다. 
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  • 등록일 2010.11.25
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논문 1,154건

있는 여건을 마련하는 것이 중요하다. 서론 1. 연구 목적 및 필요성 2. 용어 정리 본론 1. 새터민의 개념과 현황 1) 새터민의 개념 2) 새터민 현황 3) 새터민의 성서적 해석 2. 새터민 차별 실태 1) 한국 정착에서의 차별 2) 학교에서의
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  • 발행일 2013.11.04
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경영이 동시에 요구되고 있다(이종태, 2020). 실제 로 자동차 부품 구매기업이 도입한 새로운 그린 구매정책은 공급기업과 공급 제품의 환경성과 개선 활동을 촉진해왔다(Lee & Klasssen, 2008). 따라서 기업 간 협력네트워크로 연결되어있는 GVC 구
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  • 발행일 2024.01.23
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가족 이데올로기가 ‘가족들 그 자체가 존재하지 않는다.’ 와 동의어라는 가정에서부터 시작되는 것처럼 보인다. 그러나 실제로 ‘가족들’ 그 자체와 가족 이데올로기는 분리될 수 있어야 한다. ‘가족제도’ 자체는 대중이 원하지 않는데
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  • 발행일 2008.05.28
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이슈와 현장] 국내 출산장려정책 방향 매일경제신문사(2003.7) 우먼코리아보고서(Woman Korea : A Mckinsey Report) 성비불균형의 최근동향과 대응방안 , 2003, 조남훈(한국보건사회연구원 부원장) 한국일보 2005-01-12 [이슈와 현장] 외국의 출산장려정책&nb
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  • 발행일 2008.10.28
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143 7) 교육훈련 148 제 5 장 모기업과 협력업체의 정책적 시사점 150 1. 개요 150 2. 모기업의 정책적 시사점 150 3. 협력업체의 정책적 시사점 152 제 6 장 결론 154 <참고문헌> 156 <설문지> 160
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  • 발행일 2011.10.31
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취업자료 13,809건

있는 차별화된 본인만의 보유 역량(경력, 경험, 지식 등)과 강점은 무엇이 있을지 기술하시오. 5. 농협인이 가져야 할 가장 중요한 직업윤리는 무엇이라 생각하는지 제시하고, 그렇게 생각하는 이유를 최근 농협의 이슈와 연관지어 기술하시
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  • 등록일 2023.09.24
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  • 직종구분 일반사무직
대해 각각 기술해 주십시오. - 함께 일하고 싶은 사람 - 저는 항상 메모하는 습관을 가진 사람과 같이… - 함께 일하고 싶지 않은 사람 - 저는 살아가는데 있어서 가장 중요한 가치를… [ 경영전략 ] [ 인재상 ] [ 지원분야 예상 면접 기출
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  • 등록일 2013.12.10
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
? 이유는? 2. 본인의 희망연봉 보다 회사규정상 연봉이 적을 경우 어떻게 하겠는가? 3. 최근 감명깊게 읽은 책과 그 이유는? [ STICK IT = 감명깊은 도서 ] 4. 주요 정보수집방법은? [ 경영이념 ] [ 인재상 ] [ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
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  • 등록일 2013.12.09
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
팀워크를 발휘할 수 있는 방안에 대하여 과거의 경험에 기초하여 기술해주십시오. 4. 최근 접하거나 관심을 가지게 된 농어업분야 관련 이슈는 무엇이며, 해당 이슈에 대한 본인의 의견과 한국농어촌공사의 역할에 대해 기술해주십시오.
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  • 등록일 2019.09.26
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  • 직종구분 기타
경영관리에 관심을 갖게 되었나요? 2. 현모양처와 커리어우먼 둘 중 하나를 택해야 한다면? 3. 자신의 단점은 무엇인가요? 4. 자신에 대한 주변의 평가는 어떤가요? 5. 이력상 경영보다는 마케팅쪽에 관심이 있을 것 같은데 왜 이쪽을 지원했나
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  • 등록일 2012.10.04
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직

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