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기업센터, 1997
신수식, 노동시장의 유연성 제고와 고용보험제도 개선방안, 대한상공회의소, 1998
전병유 외, 노동시장의 구조변화와 생산성, 한국은행 금융경제연구원, 2005
정이환 외, 노동시장 유연화와 노동복지, 인간과 복지, 2003
*논문
곽태
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기업의 변화관리 전략이 필요하다.
참고문헌
기업정보화센터(1998) - ERP도입 및 선정지원시스템 개발 연구, ETRI 연구보고서
김영문(1998) - 한국형 ERP시스템과 성공적인 도입전략에 관한 연구,98추계학술대회논문집, 한국경영정보학회, pp. 343-352
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센터/「스마트폰 시장과 애플리케이션 마켓플레이스 분석」/우수중소기업보고서/삼성경제연구소
권기덕 외 4명/스마트폰이 열어가는 미래/CEO Information 제 741호/2010년/삼성경제연구소
장윤종, 김종기 / 「세계 스마트폰 시장의 경쟁구도 변
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기업차원의 수급전략이 필요하다. 즉 다수의 노인으로 소수 청장년층의 인력수급 부족분을 메꾸어야 한다는 것이다. 여성또한 더 이상의 경제 객체로써의 위치가 아니라 경제 주체로써 인식되어져야 하며 편견에 따라 기존에 주어졌던 직업
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보고서 90-8.
_______(1989) 『한국직업훈련발달사』
최성수.(1997) 『직업훈련체제의 문제점과 개선방안』 한국경제연구원.
최종태.(1993) 『제조기업의 현장기능 기술축적의 전략』, 대한상공회의소: 한국경제연구센터.
한국노동경제학회.(1995) 『
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기업에서는 소비자의 심리를 분석하여 중ㆍ장기적 대응책을 모색할 필요가 있으며 나아가 소비자의 행복감 증진을 위해 여러 방면에서 노력을 기울일 필요가 있다.
본 보고서에서는 포스트 코로나 소비 트렌드의 변화와 전망을 살펴보았고,
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기업 커뮤니케이션」한울아카데미
CJ magazine Nim 4월호, 6월호
2007 CJ기업시민보고서
CJ그룹 홈페이지, http://www.cj.net/
이주영(2007) 기업의 사회공헌활동에 관한 연구 : -사회복지분야를 중심으로 경성대학교 사회복지대학원 논문
심준혁(2006)
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기업대표들은 기업에 대한 UN의 공적 감시를 제한시켜
기업 자율성을 확대시키는 정책의 도입을 추진했지만, UNDP 등의 일
부 기관들의 개혁적인 노력을 저지하지는 못했다. UNDP가 1990년부
터 발간한 U인간개발보고서A 는 개발의 심각성을 부각
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기업지배구조와 기업가치, 박영석·김남곤
선진국과의 비교관점에서 한국기업의 지배구조 개선방안에 관한 연구, 정상철
기업지배구조, 얼마나 많은 진전이 이루어졌는가, 정재영
한국기업지배구조개선지원센터(http://www.cgs.or.kr) 서론
1.
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센터-기업체 연계 강화
▶고용 안정센터 직업상담원이 대학으로의 출장을 통하여 대학졸업(예정)자에 대한 구직등 록 및 직업상담 실시
-노동부 고용안정센터 직업상담사에 대한 교통비 등 여비 예산지원
-직업상담사에 대한 처우 개선 및 재
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