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타일러(Tyler)는 교육의 목표를 학습자에게 기대되어진 행동의 변화에 초점을 두며, 목표의 내용은 기대된 행동의 영역을 보다 세분화 한다. 교육과정과 교수설계를 위해 대답되어야 할 4가지의 기본적인 질문을 교육목표의 설정, 학습경험의
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지도서에는 어느 정도의 구체적인 수업계획이 포함되어야 할까?
그리고 그 이유는?
교육적 요구와 가능성을 진단하고 학생들에게 가장 도움이 될 수 있는 모형들을 어떻게 선택하여 결합해야할까? 그리고 그것은 어떤 점에서 효과적인가?&nbs
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교육과정 구성의 여러 형태>
<교육과정의 설계모형>
1) 행동주의 모델(= Tyler 모델)
2) Taba의 모형(1962)
3) 상호작용 모형
ⅰ) Brady 모형
ⅱ) Walker(1971)의 모형
Ⅳ. 교육평가
1. 교육평가의 개념(정범모, Tyler, 김종서)
2. 평가의 기본 목적
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자료분석
Ⅲ. 결과
1. 타일러의 ‘계속성 및 계열성’원리에 근거한 움직임교수활동이 지각운동능력에 미치는 영향
2. 타일러의 ‘계속성 및 계열성’원리에 근거한 움직임교수활동이 기초체력에 미치는 영향
Ⅴ. 논의 및 결론
참고문헌
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교육에 대한 보다 지성적인 협조를 얻을 수 있게 되는 것이다.
또 평가결과는 교육목표의 달성도를 확인하고 점검하는 이외에 교육과정의 개선, 학습지도, 교육정치, 장학행정 등 다방면으로 활용될 수 있다.
Ⅲ. 결론
타일러의 교육과정과
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