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가톨릭계 병원을 중심으로, 영남대 행정대학원, 2010. 정소민, 간호 관리자의 서번트 리더십이 간호사의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향, 가천대학교 간호대학원, 2014. Stephen M. Shortell 저, 신의철 외 2명 역, 병원조직관리론, 가톨릭대학교출
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병원조직의 리더십 유형과 직무태도간의 조직지원 조절효과에 관한 연구, 금오공과대 산업대학원, 2006. 10. Stephen M. Shortell 저, 신의철 외 2명 역, 병원조직관리론, 가톨릭대학교출판부, 2010. 전략적간호관리 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 전략적
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간호관리, 한국방송통신대학교 출판문화원, 2016. 이혜영, 조미영 외 1명 저, 간호와 보건의료정책, 계축문화사, 2016. 지은아, 김지수, 근무 기간에 따른 신규간호사의 이직의도 영향요인, 한국간호행정학회, 2018. 김영훈, 서원식, 병원전략경영
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대학교 대학원, 2012. 박성규, 감정노동전략이 직무만족, 조직시민행동 및 이직의도에 미치는 영향 : 간호사들을 중심으로, 한국전략마케팅학회, 2016. Stephen M. Shortell 저, 신의철 외 2명 역, 병원조직관리론, 가톨릭대학교출판부, 2010. 이병숙, 강
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대학교출판문화원), 2016. 이병숙, 강성례 외 3명 저, 간호관리학, 정담미디어, 2016. 임정화, 간호관리자의 변혁적 리더십과 간호사의 전문성의 관계, 부산가톨릭대학교 대학원, 2013. Stephen M. Shortell 저, 신의철 외 2명 역, 병원조직관리론, 가톨릭
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대학교 대학원. 2015 손명희. 중소병원 간호관리자의 서번트 리더십이 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향. 부산가톨릭대학교 생명과학대학원. 2011 김미정 외. 임상간호사의 자긍심에 관한 현상학적 연구. 동서간호학연구지, Vol.19 No.2, 2013 박
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간호사가 되고 싶습니다. 의료는 다학제적 협력이 핵심이기에, 동료 간호사와 의사, 타 의료진과 원활히 소통하며 협력하겠습니다. 선배들에게 배운 노하우를 후배에게 전하며 배움의 문화를 이어가고 싶습니다. 저는 한양대학교구리병원에
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대학교 간호대학원, 2014. 임정화, 간호관리자의 변혁적 리더십과 간호사의 전문성의 관계, 부산가톨릭대학교 대학원, 2013. 강영복, 병원조직특성이 조직몰입과 조직성과에 미치는 영향분석 : 대구·경북 가톨릭계 병원을 중심으로, 영남대 행
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대학교 간호대학원, 2014. 임정화, 간호관리자의 변혁적 리더십과 간호사의 전문성의 관계, 부산가톨릭대학교 대학원, 2013. 강영복, 병원조직특성이 조직몰입과 조직성과에 미치는 영향분석 : 대구·경북 가톨릭계 병원을 중심으로, 영남대 행
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대학교 대학원. 2013 정선윤. 대학병원간호사의 간호정보역량 실태. 이화여자대학교 대학원. 2012 신철우, ‘목표에 의한 관리’, (서울 : 새로운 제안, 1999), pp.29-31. 박주희, 의료경영론. 대학서림, 1999 한상숙 외, 신규간호사의 이직의도와 영향
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