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섹스를 전제한 채 지고 갈 것이 아니라, 무엇이 그토록 이를 무겁게 만들고 있는 것인지를 지적해야한다는 것이다. 1. 들어가기 : ‘젠더’가 이해되는 방식
2. 섹스/젠더 논의의 효과 혹은 전제들 : 선행되는 ‘여자/남자’
1) 섹스를 변
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젠더 정체성 이론 - 패러디, 수행성, 복종, 우울증을 중심으로」.『영미문학페미니즘』 9:1
주디스 버틀러. 이기우 역, (1998),「섹스/젠더/욕망의 주체」.『문화연구』. 한국문화사.
주디스 버틀러 (1990),『Gender Trouble』,Routledge,
주디스 버틀러,
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페미니즘과 섹스/젠더 : 게일 러빈, 조안 스콧, 주디스 버틀러의 논의를 중심으로
(1) 게일 러빈 - The Traffic in Women : Notes pf the "Political Economy" of Sex
(2) 조안 스콧 - Gender : A Useful Category of Historical Analysis
(3) 주디스 버틀러 : Subject of Sex and Gender
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섹스/젠더/욕망의 주체」,『문화연구』. 한국문화사. Ⅰ. 들어가기 : 식민지 근대 조선의 ‘여성’
Ⅱ. 신여성 담론 분석 : ‘여성’ 호명의 방식들
1) 근대 속의 이중적 타자/근대성의 전복 주체로써의 신여성
2) 근대성의 형성과 담론
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중심으로 본 동성애자에 대한 성경적 고찰.” 한영신학대학교. 목 차
I. 서론
1.연구 배경 및 문제제기
2.연구문제 및 연구 방법
II. 이론적 논의
1.용어의 검토
2.선행연구의 고찰
III. 미디어에 나타난 성적소수자의 이
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중심으로 장옷, 쓰개치마 등을 금지.
- 사회활동에 지장이 없는 옷차림으로 변화.
◎ 서양의복 수용
- 남성의 사회적 지위 도전을 의미하는 서양의복의 능동적 차용.
2. 외모의 변화, 육체를 통한 해방의 추구
- 외모변화를 통해 여성은 근대적
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Genders, and Sexualities, University of Illinois Press(1999)
Jay Prosser, Second Skin, Columbia University Press(1998)
Judith Halberstam, Female Masculinity, Duke University Press(1998)
Pat Califia, Sex Changes The Politics of Transgenderism, Cleis(1997)
Raine Dozier, "Beards, Breasts, and Bodies: D
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페미니즘의 의의와 주요 내용
①에코페미니즘의 의의 및 그 특성
② 에코페미니즘의 기본 신념과 합의점들
4.에코페미니즘의 이론적 흐름들
①구분 방식
②주요 논점을 통한 에코페미니즘의 이해
5.에코페미니즘에 대한 평가
①이원론
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중심으로-」
4. 「기업의 가족 친화적 제도에 대한 일 고찰: 등장배경, 도입목적, 현황을 중심으로」
5. 「일과 가족생활의 균형에 대한 쟁점들 - 성(gender)과 다양성에 기초한 정책생산을 위한 제언-」
6. 「일과 가족의 양립은 어떻게 가능한
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이해하는 과정에서야 비로소 진정한 '가족'이 될 수 있지 않을까? 생각한다.
참고 문헌
Diana Gittins (안호용김흥주배선희 옮김), 가족은 없다, 일신사, 1998.
이여봉, 탈근대의 가족들, 양서원, 2006. 서론-영화선택 동기
본론
Ⅰ. 한국 영화 -
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젠더 수행성 이론 등 포스트구조주의 및 페미니즘 이론을 주요 이론적 틀로 활용할 예정인 것이라 할 것이겠습니다.
세부적 연구 방법론으로는 미술작품 분석과 함께 전시 리뷰, 작가 인터뷰, 비평 담론 분석 등을 병행할 예정이며, 동시에 미
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이해도 검증문제 116
? 입시지원자가 보는 영상매체 연구 문제점 119
1. 기술 중심의 연구와 창의성의 부족 120
2. 다양성 부재와 소수의 목소리 120
3. 윤리적 고려의 부재 121
4. 산업과의 연계성 강화의 필요성 121
5. 교육과 산업계의 불일치 12
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역기능
내부고발자에 대한 생각은 어떠한가?
상사가 자신에게 불법적인 청탁을 한다면?
4. 최근 주요 이슈
버닝썬 게이트
미세먼지
검경수사권조정
최저임금인상
주52시간근로제
유치원 삼법
카카오 카풀
페미니즘
청소년 범죄
가정폭력
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이해와 관련 정보
5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성
5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점
6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여
6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발
6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례
7.창의적인 문제 해결
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이해를 심화시키고, 장기적으로는 연구자이자 교육자로서의 길을 걷고 싶다.
아직 완성된 연구자는 아니다. 하지만 그만큼 더 유연하고 더 겸손하게 배우고 싶다. 때로는 방향을 바꿔야 할지도 모른다. 하지만 중심을 잃지 않겠다. 질문을 멈
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