|
적인 서비스 시스템의 개발이 가장 절실하다고 생각했으며, 대량판매를 원활하게 할 수 있는 고객관리시스템의 전경영자 및 전사원적인 관리가 필요하다고 생각되었다. 목차
■ 조사의 주제와 목적
■ 조사내용
■ 회사소개
̶
|
|
|
경영 제3과제
아래 문제에 대하여 간략히 정리하여 기한 내에 제출하시오
1. 생산혁신의 종류에 대하여
2. 생산혁신의 초점에 대하여
3. 고도생산 기술에 대하여
4. CIM의 개념에 대하여
5. 적시생산방식에 대하여
6. 품질경영에 대하여
7.
|
|
|
1) 과학적 관리론
2) 관료제 이론
3) 공공행정학파
4) 목표관리이론
5) 총체적 품질관리
6) 학습조직이론
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 참고 문헌
|
|
|
관리, Fast-Track등)
* 품질확보등 (능동적 역할)
- 건설산업계의 자기성찰 및 준비자세
17. CM 활성화 기본방향
■ 건설생산시스템에 실질적인 순기능 역할을 할 수 있도록 탄력적인 운영체계 구축
(정부개입 최소화)
- 대규모 복합공정 공사 중 발
|
|
|
적 기업의 실패사례와 시사점. 한국경제연구원.
8. 우리나라 사회적기업의 개선 과제
① 사회적기업의 경영지원시스템 역량 강화 필요
매출액 성과가 평균을 유지하는 사회적기업은 그 수준을 올리기 위해 인사시스템, 회계시스템, 품질관리,
|
|
|
품질시스템」.
http://ie.changwon.ac.kr
김연성. (2000). 「측정은 서비스 품질 개선을 위한 출발점」.
http://www.servqual.or.kr
김영란. (1999). 「한국 지역사회복지관에서의 총체적 품질경영(TQM)의 적 용가능성에 관한 시론」.
http://www.cuk.ac.kr/∼welfare/index7.
|
|
|
경영전략으로써 과거의 많은 혁신경영기법들이 기업의 경영성과
와 핵심역량을 향상시키기 위해 그리고 궁극적으로는 기업의 장기적인 비
전을 달성하기 위한 도구로 활용되어 왔다. 아웃소싱, 벤치마킹, 리엔지니
어링, 전사적 품질관리(TQM
|
|
|
품과 창조물(Artifacts and cretions)
2) 가치(values)
3) 기본전제(Basic Assumptions)
Ⅵ. 기업문화의 선행연구
Ⅶ. 기업문화의 개발 사례
1. 기업 현황
2. HP사의 기업 조직 문화 개발
3. HP Way(휴렛팩커드 방식)
1) 순회경영
2) 문호개방 정책
3) 실험실
|
|
|
경영의 내용
1. 직접 서비스 위주의 실천모형
2. 사례관리 위주의 실천모형
3. 보편적 서비스, 사회통합 위주의 실천모형
Ⅲ. 복지경영의 평가제도
1. 개요
2. 평가기준
3. 평가결과
1) 총평
2) 부분별 평가결과
Ⅳ. 복지경영의 품질경영(
|
|
|
시스템이 제공하는 정보의 유용성 (특히, 최종이용자의 관점에서 OPAC의 전반적인 품질에 대한 만족도) 등. 이외에도, 자동화시스템을 도입하고자 하는 주체의 관점에서, 시스템의 경제적 타당성, 시스템 공급자의 신뢰도, 시스템의 관리유지
|
|
메뉴펼치기
