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고령자 친화적 일자리를 확대하고, 재교육 프로그램을 강화해야 한다.
셋째, 사회적 합의를 도출하기 위해 포괄적 대화 채널을 구축하고, 개혁 과정의 투명성을 높여 국민의 신뢰를 확보해야 한다.
프랑스 연금제도의 개혁은 장기적인 재정
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프랑스의 경우 일반적 의료시설은 물론이고 주거 목적의 사회시설에서도 의료서비스 제공이 가능하도록 법적 규정이 마련되어 있다. 따라서 고령자 주택, 노인홈 등이 단순한 주거시설이 아니라 일정 정도 의료시설로서의 역할도 수행하고
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프랑스, 캐나다, 네덜란드 등에서도 연령차별금지는 입법화되어 있다.
에 대한 법적 구속력을 강화할 필요가 있다. “제 4조의 2(고령자 등 고용차별 금지) 사업주는 근로자의 모집, 채용 또는 해고를 함에 있어 정당한 이유없이 고령자 또는
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Ⅰ.서론
Ⅱ. 프랑스 경제 개황 및 정책방향
1. 프랑스 경제 현황
2. 경제정책방향
3. 프랑스의 고용제도 개혁시도 이유
4. 논란이 된 CPE의 주요내용과 그 대체 법안
Ⅲ. 덴마크 경제 개황 및 정책 방향
1. 90년대 이후의 덴마크 경제R
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프랑스의 고령화
(3) 노인복지 문제의 대두
(4) 노인의 개념
(5) 노인의 생활실태
(6) 노인복지
2. 프랑스의 사회보호 제도
- 우리나라와의 비교
3. 노인복지정책의 변천
(1) 1960년대 : 재택유지개념과 고령자정책의 방향 확립
(2) 1970년대 : 고
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고령자의 소득 및 주거현황 8
제 2 절 역모기지 제도의 의의와 내용 13
1. 역모기지 제도의 개념 13
2. 역모기지 제도의 기능 17
3. 역모기지 제도의 세부내용 21
제 3 절 선행연구의 고찰 24
제 3 장 역모기지 운영현황과 시사
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고령자 고용대책의 체계적 추진
(2) 일본의 기업의 고용 활성화 사례
2절. 독일의 고령인력고용 활성화 정책
3절. 프랑스의 저출산 해결 정책
(1) 직접 지원제도
(2) 간접 지원제도
3장. 저출산, 고령화 시대의 고용안정화 방안
1절.
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프랑스 55
3. 시사점 57
제4절 우리나라의 역모기지제도 58
1. 민간 역모기지제도의 운영현황 58
2. 공적 역모기지제도의 도입배경 61
3. 역모기지의 위험요인분석 63
4. 역모기지의 상품내용 65
5. 역모기지의 판매 실증분석 69
6. 시사점 75
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