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해답이 이 책에 있노라고. 당신의 영적 문제가 이 책을 통하여 말끔히 해소될 것이라고 말이다. 앞으로 내게 어떤 시련이 다가오더라도, 하나님을 신뢰하며 하나님께서 내게 주시려는 깨달음을 얻기 위해 믿음으로써 이겨낼 것이다.
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하나님께서 우리에게 새 언약의 일꾼이 되는 자격을 주셨습니다. 이 새 언약은 문자로 된 것이 아니라, 영으로 된 것입니다. 문자는 사람을 죽이지만, 영은 사람을 살립니다.
히915이를 인하여 그는 새 언약의 중보니 이는 첫 언약 때에 범한
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하나님을 사랑하라고 하는 계명은 우리가 아플 때도 건강해야 한다고 하는 명열과 같다. 즉 우리가 목말라 죽을 때도 노래를 부르고, 다리가 부러졌어도 달려야 한다는 계명과 같다. 하나님을 사랑하라. 이것이 첫째 되는 위대한 계명이다. 특
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하나님의 절대 타자성과 구별성, 그의 초월성을 의미하는 동시에 정의롭고 자비로운 하나님의 윤리성, 그의 사랑을 의미한다. *당신의 나라가 오소서- 이 간구는 예수의 궁극적 의도와 목적이 나타나는 간구로서 역사의 모든 좌절과 실망에도
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하나님의 섭리를 더욱 확실히 믿게 되려면 역시 우리는 항상 기도해야 한다. 하나님은 결코 우리를 실망시키시거나 공궁의 상황에서 자기를 부르도록 허락지 아니하시지 않으신다.
그리스도는 그의 몸의 영광을 이미 이 세상에 있을 동안에
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실망시키곤 하지만 따지고 보면 이미지의 기능이란 그것을 보게 하고 실망시키는 일일 수도 있다.
이 때문에 광고는 매력적 만족이나 세계를 향한 실질적인 중재를 취하지 않는다. 그것은 원칙적으로 해독자에게 자신의 수동성을 수용하도록
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실망 시키는 행동은 피하게 될 것이다. 즉, 나아가 이러한 관계는 회사, 전체 조직을 위해서 적절한 보상과 처벌이 필요하다는 것을 단적으로 나타난다고 할 수 있다. 물론 위와 같은 내용은 인간의 본성에 대한 자극을 토대로 조사 된 것이지
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하나님께 책망을 받는 이들이 있다. 또한 이처럼 사람의 판단과 노력으로 하나님께서 원하시는 헌신이 아님으로 노력은 하지만 헛물을 키고 나중에 실망하는 이들은 끊임없이 지금도 생겨나고 있다.
목회자들이 또 성도들이 모두 하나님의
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하나님의 뜻을 전한 말씀이다.
12소선지서에는 하나님께서 당시의 사람들에게 주신 여러 가지 경고와 질책, 격려와 분부가 기록되어 있는데, 이것들은 하나님께서 당신의 백성에게 기대하시고 희망하시는 바가 무엇이며 하나님이 어떤 분이
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당신의 자녀는 안전한가?, 서울: IVP(한국기독학생회출판부), 1997
프란시스 A. 쉐퍼 저, 문석호 역, 기독교 문화관, 서울 : 크리스챤다이제스트, 1994.
허버트 J. 갠스 저, 강현두 역, 대중문화와 고급문화, 나남출판, 1998 II. 기독교적 문화 비판
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당신은 업무능력을 인정받고 팀원들로부터 신뢰를 받는 사원 3년차 입니다. 만약 당신이 팀에서 나가게 되면 업무공백이 매우 커서 다른 팀원들에게 큰 부담이 됩니다. 그런데 회사에서 당신이 꼭 해보고 싶었던 분야의 신규 프로젝트 TFT 팀
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당신은 언제 포기나 실망을 어떠한 경우에 하는가요? 또 그런 경험은 있는지 그리고 왜 포기나 실망을 했는지 말씀해 보세요.
우리 회사에 지원자가 공헌할 수 있다고 생각하나요? 공헌할 수 있다면 어떻게 공헌할 것인가요?
직장동료가 자신
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당신은 언제 포기나 실망을 어떠한 경우에 하는가요? 또 그런 경험은 있는지 그리고 왜 포기나 실망을 했는지 말씀해 보세요.
우리 회사에 지원자가 공헌할 수 있다고 생각하나요? 공헌할 수 있다면 어떻게 공헌할 것인가요?
직장동료가 자신
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당신은 언제 포기나 실망을 어떠한 경우에 하는가요? 또 그런 경험은 있는지 그리고 왜 포기나 실망을 했는지 말씀해 보세요.
우리 회사에 지원자가 공헌할 수 있다고 생각하나요? 공헌할 수 있다면 어떻게 공헌할 것인가요?
직장동료가 자신
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당신의 성장과정에 대해 기술하시오.
2. 지원하게 된 동기와 지원한 분야를 위해 어떤 노력과 준비를 해왔는지 기술하시오.
3. 남들이 모두 어렵다고 하는 일을 적극적으로 추진하여 성공했던 경험을 구체적으로 기술하시오.
4. 자신이
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