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하이트의 핵심인력을 파견하고 있다.
5. 하이트 역량 개발 전략에 있어서 드러난 문제점 및 대책
(1) 하이트 사내의 고유한 교육 프로그램의 부재
하이트에 근무 중인 생산, 영업, 사무직군의 1600 명의 사원들을 대상으로 하여 직무별, 계층별
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개발전략에 관한 연구, 전남대학교 행정대학원 논문, 2005.
에너지관리공단, 2005 에너지절약 편람, 에너지 관리 공단, 2005.
엘리자베스 콜버트, 지구재앙 보고서, 여름언덕, 2006.
오성남, 기후변화에 따른 지역적 녹색성장 전략, 한국방재학회
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역량 분석
2) 국내시장규모 및 전망
6. 우리나라 실버산업의 문제점
1) 시장의 협소로 인한 공급비용의 과다
2) 실버산업에 대한 지원제도의 미흡
3) 노인복지용구의 부족
7. 실버산업시장의 전망
8. 실버산업의 발전방안
1) 실버산업의 분
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개발전략
2. 새마을 운동의 전개
3. 수출산업 중점육성
4. 적극적인 외자유치
5. 우수 인재 양성과 과학기술 육성
Ⅶ. 최근 경제동향
Ⅷ. IMF 정책처방의 문제점 및 대안
1. 과도한 긴축과 신용공황
2. 경영투명성 제고가 아닌 진정한 의미
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대책들의 특성에서 벗어나 자활지원을 통해 조숙한 빈곤탈출과 경제적 자립을 적극적으로 지원하는 제도적 장치가 구비되었다는 점이다. 그러나 기존의 생활보호법에서 보다 더욱 엄격해지고 까다로워진 선정기준에 입각한 선정심사과정은
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