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정.
12월 30일-1월 1 일
수행평가에 대한 논의 - 학년, 단원 설정. 수행평가 작성
1월 2일
마무리 작업 - 편집, 저장.
참고문헌 ------------------------------------------------------
1. 교육과정평가원(2001), 『제7차 교육과정에 따른 초등학교 국어과 성취기준
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정범모 / 교육과학사 / 2001
교육심리학의 이해 / 신명희 외 4명 / 학지사 / 1998
창의력의 이론과 실제 / 윤종건 / 원미사 / 1994
창의력이란:그 실제와 육성 / 정범모 / 교육과학사 / 2006
<논문>
Printed Image 활용이 유아의 창의성에 미치는 효과 /
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정년, 퇴직, 해고에서 차별 유형과 사례
3) 문제점
(1) 저출산의 가속화
(2) 뛰어난 여성인력 낭비
(3) 조직 업무 효율성 저하
4) 개선방안
(1) 노동조합의 역할
(2) 기업의 역할
(3) 정부의 역할
3. 성적 불평등 개선을 위
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정년, 퇴직, 해고에서 차별 유형과 사례
3) 문제점
(1) 저출산의 가속화
(2) 뛰어난 여성인력 낭비
(3) 조직 업무 효율성 저하
4) 개선방안
(1) 노동조합의 역할
(2) 기업의 역할
(3) 정부의 역할
3. 성적 불평등 개선을 위
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정생활의 대립
2) 유형
(1) 임금차별
(2) 고용차별
(3) 교육, 배치, 승진에서 차별
(4) 정년, 퇴직, 해고에서 차별
3) 문제점
(1) 저출산의 가속화
(2) 뛰어난 여성인력 낭비
(3) 조직 업무 효율성 저하
4) 개선방안
(
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정년, 퇴직, 해고에서 차별 유형과 사례
3) 문제점
(1) 저출산의 가속화
(2) 뛰어난 여성인력 낭비
(3) 조직 업무 효율성 저하
4) 개선방안
(1) 노동조합의 역할
(2) 기업의 역할
(3) 정부의 역할
3. 성적 불평등 개선을 위
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정년, 퇴직, 해고에서 차별 유형과 사례
3) 문제점
(1) 저출산의 가속화
(2) 뛰어난 여성인력 낭비
(3) 조직 업무 효율성 저하
4) 개선방안
(1) 노동조합의 역할
(2) 기업의 역할
(3) 정부의 역할
3. 성적 불평등 개선을 위
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정년, 퇴직, 해고에서 차별 유형과 사례
3) 사회문제인 이유
(1) 저출산의 가속화
(2) 뛰어난 여성인력 낭비
(3) 조직 업무 효율성 저하
4) 개선방안
(1) 노동조합의 역할
(2) 기업의 역할
(3) 정부의 역할
3. 성적 불평등
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정의
1. 멘토링(Mentoring)의 유래
2. 멘토링(Mentoring)의 정의
3. 멘토링의 효과
Ⅲ. 학교에서의 멘토링 프로그램의 적용
1. 학교에서의 멘토링 프로그램의 필요성
2. 학교에서의 성공적인 멘토링 도입 방법
⑴New Mentoring System 개념 도입
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효과에 대한 검증결과가 피드백 되지 않으면 지도성의 개선은 바라기가 어렵다. 제 1 절 지도성의 정의
제 2 절 접근 방법
제 3 절 현대적 지도성 이론
제 4 절 지도자와 추종자의 기술
제 5 절 학교장의 지도자 유형과 학교의 효과
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