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기업의 인적자원관리 정책과 관행에 관한 연구」, 한국학술정보.
최욱림(2006), “한국기업의 인사관리정책과 노사관계의 변화에 관한 연구”, 창원대 노동대학원 논문.
하만흥(2009), “인적자원관리 시스템이 기업성과에 미치는 영향에 관한
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성과와 기업가치에 미치는 영향. 재무와회계정보저널.
김재진. “사회투자의 확대를 위한 조세개혁의 방향과 과제.” 『참여연대 대안복지 패러다임 세미나 발제문』. 2007. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 조세회피란
2. 글로벌기업과 한국기
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기업의 윤리경영이 경영성과에 미치는 영향에 관한 연구 : A그룹을 중심으로”, 영남대학교 경영대학원 석사학위 논문, 2004.
김경동, “한국인의 근로의식” 노사관계연구 학술지 논문, 1990.
김진숙, “한국기업의 윤리경영과 재무성과 간의
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성과의 관계성을 연구하고 있다는 점에서 연구 시각의 폭을 넓혔다고 할 수 있다. 셋째로 한국형 전략적 인적자원관리의 관점을 가풍적 기업문화와 공동체적 집단주의 가치관이 근간을 이루어야 한다는 점을 제안하였다.
본 연구의 한계는
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한국기업들은 IMF이후에 종래의 인사패러다임을 바꾸면서 전통적 강점까지도 상실하였다. 이런 점을 인식하고 글로벌 선진 기업들처럼 장기적인 관점에서 사람을 통해 경쟁력 확보와 전체 경영성과에 기여하는 인사를 실천해나가야합니다.
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기업의 사회적 책임(CSR)과 노동: 이해관계자론적 접근”, 노동저널, 6: 24-38.
허인구(2009). 한국기업의 사회적 책임 경영과 경쟁우위, 부산대학교 일반대학원 박사학위논문.
Bowen Howard(1953). Social Responsibilities of the Businessman, 1st ed, Ethics and economics
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문제점 15
Ⅳ. 한국기업의 대북투자 활성화 방안 22
1. 대북투자 활성화를 위한 정책적 과제 22
2. 개별기업들의 대북진출 방안 25
Ⅴ. 결 론 28
1. 연구의 요약 28
2. 연구의 한계점 및 향후 연구방향 29
【참고문헌】 30
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논 문, 2003.
나도성, “한국무역업체의 사이버무역 구현에 관한 연구”, 「무역학회지」, 제26권 제2호, 한국무역 학회, 2001.
반병길, 『국제마케팅』, 박영사, 2001.
심상렬, “한국 수출기업의 인터넷 전자상거래 구현 및 성과에 관한 연구”,
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한국 중소기업의 수출마케팅 전략에 관한 연구”, 동국대학교 경영대학원 석사학위논문, 2005,
박재윤, “마케팅전략의 수준에 따른 시장지향성과 성과와의 관계에 관한 실증연구”, 경성대학교 대학원 박사학위논문, 2003.
신길수 20세기 국내
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성과달성을 위한 새로운 역량구축이 필요한 시점이다. 특히, GVC에
참여하는 중소기업은 보유자원, 가용인력 등에 제한적이며, 브랜드 인지도 역
시 대기업에 비해 낮은 수준이므로 지속적인 가치사슬참여를 통한 성과향상을
위해 이들에게
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한국중천전화산업(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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한국다끼이(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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한국브라운포맨(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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(주)한국히타치에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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(주)한국미스미에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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성과 최선을 다해 후회가 남지 않도록 인생을 만들겠다는 스스로와의 약속을 하게 되었습니다. [직무와 관련한 경험]
1-1. 본인이 지원한 직무와 관련된 활동은 어떤 내용인지 간략히 기술해 주십시오. (200자 이내)
1-2. 해당 조직이나 활
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기업 관련 부서와 협력체계를 구축하겠다. 또한 정부 각 부처와 공동으로 사회적이업을 지원할 수 있는 방안을 모색하고, 이를 적극 실천하도록 하겠다.
④결언
한국사회적기업진흥원 비상임이사로서 본인에게 부여된 모든 업무를 완수하도
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기업진흥원 업무 시에도, 공동체 구성원의 발전을 위해 노력하겠습니다. 1.경험 및 경력기술서 ★ 지원자가 기재한 경험 및 경력사항에 대해, (1)지원직무와의 관련성 (2)경험과 경력기간동안 본인의 역할과 행동, 노력, 주요성과 순으로 구
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성과 순의로 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다.
(최대 1,000자 입력가능)
자기소개서
[ 협 력 ] 자신과 성격이 매우 다른 사람과 함께 과제를 수행해 본 경험과, 그 결과에 대해 구체적으로 작성해 주십시오. (최대 500자 입력가능)
[
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3개월은 성능 개선·운영 안정화를 위한 개선안을 도출하여 시범 적용하는 것이 목표입니다. 이를 통해 빠른 시일 내에 실질적인 성과를 내겠습니다. 2025 한국기업평가 [웹 어플리케이션 개발 및 운영관리] 자기소개서 지원서와 면접자료
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