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프로그램 현황
(3) 다른 나라의 제도
3. 문제점 및 활성화방안
(1) 인식개선
(2) 법, 제도 개선
(3)고령자 적합 직종의 개발 및 직업훈련
(4) 노인취업 확대를 위한 노인취업관련 프로그램
4. 성공적인 취업사례
Ⅲ. 결론
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문제는 변화를 위한 공동의 합의이다. 정부 뿐만 아니라 기업, 노조, 시민사회, 종교계 등 각계각층이 서로가 합의할 수 있는 실마리를 내놓을 차례라고 생각된다. 최근 한국경제의 문제점
1. 급속한 고령화, 경제에 미치는 영향
① 고령
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문제점
1) 고용불안
2) 불안정한 일자리와 계속되는 구조조정
3) 파견법에 의해 합법화된 주기적 해고와 중간착취
4) 노동의 빈곤화, 저임금장시간 노동의 양산
5) 노동기본권의 부정
6) 노동자 건강권의 파괴
5. 비정규
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문제점
1) 고용불안
2) 불안정한 일자리와 계속되는 구조조정
3) 파견법에 의해 합법화된 주기적 해고와 중간착취
4) 노동의 빈곤화, 저임금장시간 노동의 양산
5) 노동기본권의 부정
6) 노동자 건강권의 파괴
5. 비정규
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고용 권고사항을 의무조항으로 바꾸어 정부의 강력한 의지가 필요하다.
둘째, 청년층의 특성과 능력을 살릴 수 문화, 교육, 있는 환경, 보육/돌봄영역의 사회서비스 공공화와 일자리 확대를 통해서 공공서비스의 질을 높이고 청년실업 문제
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. 실업 급여 사업
1.실업급여사업의 개념
2.실업급여사업의 내용
Ⅴ. 모성 보호 사업
1.육아휴직급여
2.산전 후 급여
Ⅵ. 우리나라 고용보험제도의 문제점 및 개선방향
1.우리나라 고용보험제도의 문제점
2.개선방향
** 참 고 문 헌
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문제라는 생각을 가지고 지속적인 관심을 가지고 지켜봐야 할 것이다.
※참고문헌
권중돈, 노인복지론
김대빈, 이금룡, 고령자고용활성화전략, 한국학술정보(주)
김동훈, 한국 노인복지의 새로운 도전, 현학사
김형방 외18명, 노인복지학 개론
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문제점들에 대해 지속적인 관찰과 법적 보완을 통하여 고용보험법이 더욱 현실적이고 효과적인 실업대책으로 사회통합에 기여할 수 있도록 노력해야 할 것이다.
<참고문헌>
김성희. 2004. 비정규노동과 관련한 쟁점. 한국비정규노동센터
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현황
ⅰ. 재벌의 특징
ⅱ. 재벌의 현황
4. 재벌의 문제점
4.1 순환출자
4.2 부당이득
4.3 재벌 계열사 독과점
5. 재벌 개혁에 관한 의견
5.1 정부의 의견
5.2 재계의 의견
5.3 학계의 의견
6. 결론
6.1 시사점
7. 출처
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한국직업능력개발원 1. 청년 니트(NEET)의 개념, 유형별 분류
1) 청년 니트(NEET)의 개념
2) 청년 니트 유형별 분류
2. 청년 니트의 특징 및 문제점
1) 청년 니트의 특징
2) 청년 니트의 문제점
3. 청년 니트(NEET)의 실태
1) OECD와 한국의 청
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