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한국전력, 인사제도 총괄
4. 김근동(삼성 경제연구소), 디지털 시대의 우수인재 확보전략, 2000
5. 스티븐 코비, 21세기 경영자의 리더십
6. 고재방, 국가 인적자원 개발 비젼, 2001
7. 모리모토 아키후미, 인재관리 역할주의로 개혁하라, 2001 I.
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기술 표준위원회(CANENA)
6. 일본의 표준화 정책 및 현황
6.1 WTO/TBT 협정에 대한 일본의 대응
6.2 전기사업법 기술기준의 제정 및 개정 경위
6.3 개정배경과 내용
6.4 전기사업법과 기술기준의 관계
6.5 일본 전기기술표준위원회
6.6 일본의 관
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한국노동연구원, 2004
실무자를 위한 직무분석, 직무기술서, 직무명세서 작성
유태용, 직무분석의 개념과 방법, 2003
원상봉·윤관식, 직무분석의 실제, 1997
직무분석과 조직설계, 중소기업연수원 연수자료 참고
조보상 외, 현대 인적자원관리,
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작성할 내용의 개요)
2. 대상 기관의 소개 및 목표/체계 제시
3. 현재 대한민국 조직환경의 특성
4. 결론(대상 기관의 조직목표/체계가 조직환경에 적합한지 평가)
Ⅰ. 서론 ? 한국전력공사
Ⅱ. 본론
1. 한국전력공사의 소개 ? 목표와 체
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법적 근거
3. 중소기업간경쟁물품 운영실적
Ⅴ. 중소기업 제품의 품질인증제도
Ⅵ. 중소기업 제품의 구매계획수립제도
1. 중소기업(이하 \\"여성기업\\" 포함)제품 구매계획 작성 목적
2. 법적근거
3. 구매계획 의무작성자(시행령 제6조) :
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