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청년실업 해소 방안」
한국은행 보도자료 2010.04.15, 「금융시장 주요지표」
이규용, 2009.12,「청년인턴사업 평가」, 월간 노동리뷰
류지성,2009,3,24, 「청년일자리 창출을 위한 3대 과제」,삼성경제연구소
손민중.2009.5.12, 「2009년 고용상황 특징
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청년인턴제도의 소개
1) 인턴사원제도의 개념
2) 청년인턴제의 시행 배경
3) 분야에 따른 인턴의 분류
2. 시행중인 청년 인턴
1) 공기업 - 수자원 공사
2) 금융권 - 국민은행
3) 중소기업 -
3. 성공적인 인턴채용 사
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인턴이라고 말할 수 없다. 실습·연수적인 취업체험으로서의 인턴제도와, 금전수입의 획득을 목적으로 하는 아르바이트는, 확실히 구분되어야만 한다.
참고문헌
고진수이형준, 인턴사원들어가기
김안국, 청년층 미취업 실태 및 원인분석, 청
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인턴제에 의한 청소년 단기 일자리 제공
2. 직업능력개발을 통한 취업능력 제고
1) 지식기반사회에 대비한 인력양성체제 구축
2) 수요자 중심의 실업자 직업훈련 실시
3) 경쟁적 직업훈련시장 조성을 통한 훈련 내실화 추진
4) 직업-훈련-자
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청년층을 위한 정부지원 인턴제를 추진해오고 있다. 그 결과 총 2,324억원의 예산을 투입하여 5만 3천 개의 사업체에 10만명의 고·대졸 미취업자에게 인턴의 기회를 제공하였고, 인턴을 수료한 5만 4천명이 정규직으로 채용되는 등 청년층의 실
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금)
○ 동아일보 [정치] 2004.10.28 (목)
○ 중앙인사위원회;
http://hr.mopas.go.kr/digital/ForumView01.asp?siid=71&bbs_id=1&brd_id=121
○ http://blog.naver.com/vivaq.do?Redirect=Log&logNo=140007807017
○ http://blog.naver.com/justfact?Redirect=Log&logNo=80008373721
○ http://tong.nate.com/toughhs/3416
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금융/은행/사무
예문7>보험/사무직
예문8>판매/마케팅
예문9>관광/항공/여행사
예문10>간호직
예문11>영업관리
예문12>정보통신
예문13>물류관리
예문14>슈퍼바이저
예문15>영업관리
예문16>경영/관리
예문17>OA/전산사무직/정보처리
예문1
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는 역사순례에도 부모님과 같이 갈 기회가 생겼습니다. 그중 관심 있는 부분은 중국내에 있는 국내성입니다. 요즘은 역사순방을 준비하여 삼국시대의 관련 자료 들을 준비해보고 있습니다.
※ 학업계획서는 A4용지 2매 이내로 작성하며 자필
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로 워드 작업에는 아주 능숙하며, 타자 속도도 남들에 비해 빠른 편입니다. 귀사에서 원하시는 일반적인 워드, 엑셀, 포토샵 등의 컴퓨터 활용 능력은 갖추었습니다.
셋째, 중국에서 3-4년의 유학 생활 동안 몸소 배우게 된 중국 문화는 물론이
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on events with Youngdong Severance Hospital
Jun 2008 Dec 2008 Leader of Ewha Amateur Astronomy Association "Polaris"
Languages Excellent in written and spoken English
TOEIC 900 (Jan. 03)
LCCI(London Chamber of Commerce and Industry Examination) - English for Business Test Pass with Credit (Dec. 00)
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정책금융공사 청년인턴 자소서자기소개서] 한국정책금융공사 지원동기 취업경쟁력 증진계획 공사에바라는점 샘플
1. 자기소개(대내외활동, 자신의 SWOT분석 등 자유기재)[2,000 bytes]
2. 청년인턴 지원동기 및 청년인턴 종료후 계획[2,000 bytes]
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지역과 국가의 경제 발전과 문화 교류 증진에 실질적인 기여를 다짐합니다. Ⅰ. 학업 목표
Ⅱ. 전공 선택의 동기와 지원 배경
Ⅲ. 전공 관련 학업 및 실무 경험
Ⅳ. 입학 후 학업 및 연구계획
Ⅴ. 졸업 후 진로 계획 및 사회적 기여
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턴으로서 포부를 말씀해 주세요.
A20. 책임감 있게 업무에 임하며, 공단의 미션을 이해하고 실현하는 데 적극 기여하는 인재가 되겠습니다. 1. 근로복지공단 청년(체험형)인턴에 지원한 이유와 공단에서 인턴과정을 통해 성취하고 싶은 바
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청년 커뮤니티와 긴밀히 협력하여 청년들의 요구와 의견을 정책에 반영하고, 지역사회 내 청년 지원 기반을 확충하겠습니다.
다섯째, 성과 관리 및 피드백 체계 구축입니다. 프로그램 참여자 만족도 조사, 합격률 통계 분석 등을 통해 지원 사
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후 사회복지 및 아동 권리 분야에서 중요한 역할을 수행할 수 있는 역량을 기를 것입니다.
앞으로도 아동권리보장원의 청년인턴으로서 맡은 역할을 성실히 수행하며, 아동 권리 보호와 증진을 위한 정책과 사업을 지원하겠습니다. 이를 통해
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