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양극화의 개념
Ⅲ. 양극화의 유형
1. 기업간 양극화
2. 수출과 내수간 양극화
3. 산업간 양극화
4. 고용구조의 양극화
5. 소득의 양극화
6. 교육비지출의 양극화
Ⅳ. 노동시장 양극화의 원인
1. 대내외 경제 환경의 변화
2. 경제 구조적
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양극화(양극화현상)의 요인
1. 경기의 급격한 변동
2. 부품 및 설비의 높은 해외의존도
3. 수출의 고용창출 효과의 약화
4. 수출단가 하락으로 교역 조건의 악화
Ⅴ. 양극화(양극화현상)와 비정규직
Ⅵ. 양극화(양극화현상)의 실태
1. 수
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원인
2. 비정규직 처우, 임금차별 사례를 들어 불평등으로 인해 나타나는 현상을 서술하시오.
1) 편의점 비정규직의 최저임금 미달 사례
2) 임금체불 사례
3) 부당 해고 사례
4) 4대 보험 불평등 사례
5) 비정규직 토요일 근무 사례
6) 비정규
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전략적 사고가 필요하다”고 주장했다. 1. 중소기업 인력난 중요성 및 인식성
2. 중소기업 인력난 원인
3. 중소기업 인력 실태조사 평가 및 현황
4. 인력 부족률 추이
5. 정부의 인력난 문제 해결 대책
6. 인력난 해소 방안 및 대책
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고헌.
김승훈(2010), 『사회복지발달사』, 서울: 나눔의 집.
김경혜·김준현·박은철, 다차원적 빈곤 관점에서의 서울시 빈곤실태와 정책 과제, 서울연구원, (2011).
신관호신동균, 소득분포 양극화의 특성과 경제사회적 영향. 한국경제의 분석,13(1
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