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일지
2011년 6월 27일 노사합의 내용
최길용 집행부와 차해도 집행부(비교)
민주노총조직도
김진숙
정리해고 유효요건
정리해고 판례
한진중공업 단체협약서
희망버스
희망버스의 진행
희망버스를 바라보는 시각
희망버스의 영향력
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의 원인과 파업 행동의 귀인이 파업 참여 정도에 미치는 영향」,
서울대학교 석사 논문
최혜원, 1991, 「경기변동이 파업 빈도 및 기간에 미치는 영향력 분석」, 이화여자대학교
석사논문
임선섭, 2011, 「비정규직의 사회적 문제와 해결 방안」
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한진중공업 사태는 기본적으로 시장투쟁이다. 시장의 논리를 이해하는 속에서 실현 가능한 요구를 제시해야 한다. 아울러 복지사회 건설을 통해 구조조정에 따른 사회적 갈등을 근원적으로 해소해가야 할 것이다.
Ⅲ. 결론 - 시사점 및 나의
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큰 타격, 영도조선소는 한국의 빅3업체와 중국의 값싼 후발 업체 사이에 센드위치 신세로 전락.) 1.기업소개
- 한진중공업 소개
2.상황분석
- 파업상황전개
3.노사대립
- 이해관계자들의 입장
4.대안 및 시사점
- 해결방안 및 대안
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의원 최은보씨는 \"당보다 주민이 우선시되어야 한다\"며 3차 희망버스는 반드시 저지하겠다는 뜻을 밝히기도 했다.[10] 기업소개
- 한진중공업 소개
상황분석
- 파업상황전개
노사대립
- 이해관계자들의 입장
대안 및 시사점
- 해
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의 대응사례 연구”, 고려대학교 노동대학원 석사학위논문, 2008
황국성심시보, “대기업 비정규직 속속 정규직화 이유는”, 매일경제, 2007 Ⅰ. 서론
1. 연구의 필요성 및 목적
2. 연구의 방법 및 분석틀
Ⅱ. 이론적 배경
1. 비정규
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의 과제 ……………………………20
1. 인사관리 시스템 수립 ……………………………………………20
2. 노사관계 정립 ……………………………………………………21
3. 직원의 역량강화 …………………………………………………23
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의 민영화가 공기업의 문제점을 해결해주는 데 아직까지는 한계가 존재한다. 우리나라의 KT&G는 정부와의 관계가 외형적으로 어느 정도 자율성을 확보했으나 사외이사와 같은 지배구조가 아직까지도 정부의 영향력 아래에 있다고 볼 수 있다.
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의 유형과 개선방안에 관한 연구”, 동국대학교 경영대학원, 2005
김병조, “분식회계 사례연구를 통한 경영의 투명성 확보방안에 관한 연구”, 광주대학교 산업대학원, 2007
이미숙, “우리나라 기업의 분식회계 실태 및 개선방안에 관한 연구
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의 목적
제2절 연구범위 및 방법
제2장 본론
제1절 우리나라 원자력 발전 현황과 방폐장 입지선정 정책의 갈등 분석
Ⅰ. 원자력 발전현황
Ⅱ. 방폐장 입지선정 정책의 추진 경과 및 쟁점 분석
1. 정부의 입지선정 정책의 추진 경과
2.
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및 면접자료
1. 자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오. (700자)
2. 협업을 통해서 문제를 해결해본 경험과 그 과정에서 느꼈던 본인 성격의 단점, 이를 극복하기 위한 노력
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본인 성격의 단점, 이를 극복하기 위한 노력을 말씀해주세요. (600자)
3. 스스로 목표를 설정해서 달성해나가는 과정에서 겪은 어려움과 극복해낸 방법을 말씀해 주십시오. (700자)
○ 현대자동차 모빌리티기술인력 면접기출 및 예상문제
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의 기업문화에 대해 알고 있습니까?
한진중공업 희망버스 사태에 대해서 어떻게 생각하십니까?
최근 몇 년 간 현대자동차가 급격한 성장을 할 수 있었던 원동력이 무엇이라고 생각하십니까?
현대자동차가 진정한 글로벌기업으로 성장하기
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의 기업문화에 대해 알고 있습니까?
한진중공업 희망버스 사태에 대해서 어떻게 생각하십니까?
최근 몇 년 간 현대자동차가 급격한 성장을 할 수 있었던 원동력이 무엇이라고 생각하십니까?
현대자동차가 진정한 글로벌기업으로 성장하기
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희망치 않는 분야에 배치된다면?
28. 군 경험을 말해보라.
29. 마지막으로 하고 싶은 말은?
30. 자신의 장단점을 말해보라 1. (대학, 회사, 인턴, 아르바이트 등의 활동 중) 업무와 관련된 자료나 정보를 수집하고, 이를 분석하여 업무에 활용했
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