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\"당보다 주민이 우선시되어야 한다\"며 3차 희망버스는 반드시 저지하겠다는 뜻을 밝히기도 했다.[10] 기업소개
- 한진중공업 소개
상황분석
- 파업상황전개
노사대립
- 이해관계자들의 입장
대안 및 시사점
- 해결방안 및 대안
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한진중공업지회
≪ 사 진 ≫
설립 당시에는 전국해상노동조합 대한조선공사지부에 소속
1996년 전국금속산업노동조합연맹 한진 중공업 노동조합 출범
≪ … 중 략 … ≫
노사대립
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노사측의 대립
①사용자측 입장
②노동자측 입장
③제 3자 입장
④지역사회 입장
3-3-2. 제 3자 개입의 정당성 정리
4. CSR관점에서 바라본 한진중공업 사태
4-1. 기업지배구조 측면(Corporate Governance)
4-2. 3P와 지속가능경영 측면
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노사 불신이 자리잡고 있다. 노조는 “회사가 직원들을 자르면서 대주주에게 거액의 배당을 했다”고 비난했고, 회사는 “노조가 회사를 노동운동의 거점으로 만들려 한다”고 맞받았다. 그렇게 2년간을 끌어온 한진중공업 사태는 ‘제2의
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한진중공업 기업분석
회사소개
회사연혁
2. 한진중공업 노사구조
민주노총 전국금속노동조합 조직도
제 49년차 한진중공업지회 노동조합 기구표
한진중공업 노동조합 형태
교섭 형태
3. 한진중공업 사태 원인
갈등배경
필리핀 수빅
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