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전문지식 479건

구체적으로 서술해주십시오. (자원관리능력) 4. 어떠한 일을 진행할 때, 원칙 준수와 일의 효율성 사이에서 갈등했던 경험에 대해 서술하고, 갈등 해결을 위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해주십시오. (직업윤리) 5. K-water에 입사
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입사를 희망하는 사람들은 이 같은 점을 우선 인식하고 면접에 임해야 한다. 면접과정에서 심사원들이 중요하게 관찰하는 것은 용모와 인성, 건강이다. 특히 단정하고 박력 있는 태도를 중시하고 있다. 조보상 외, 「(현대) 인적자원관리」,
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논문 7건

한 연구를 추가적으로 실시 할 필요가 있다. 또한 관광분야 뿐만 아니라 타 분야와 연계하여 이들 연구에서 도출되는 효과들을 관광분야에 적용하여 보다 구체적으로 어떠한 역할과 효과를 보여 관광측면에서 기대를 할 수 있을지에 대한 연
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  • 발행일 2011.02.20
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되기 위해서는 공약의 전체를 평가하는 평가팀 뿐만 아니라 각 분야별로 구성되는 전문 매니페스토 평가팀이 구성돼 이를 토대로 각계 각층의 다양한 분야의 매니페스토 지표를 만든 후 평가가 이뤄져야 할 것으로 보인다. - 끝 - Ⅰ. 평가
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  • 발행일 2010.01.20
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한다. 앞으로의 연구과제는 좀 더 모든 분야의 전문가와 소통하며 스포츠 마케팅을 연구할 수 있어야 겠다. 각 분야의 전문가들의 의견이 수렴되어지고 실질적인 의견을 도출해낸다면 뭔가 도움이 될 수 있는 의견이 나올 수 있을 것 같다.
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  • 발행일 2008.10.27
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한다 - 어떠한 구체적인 상황이라도 연관된 중요성으로 인한 문제. 이 질문은 외부와 단절된 상태에서 해결될 수 있는 것이 아니다. 논문만 제시하는 탁상공론은 사라져야 한다. 대안적인 행정적 합의의 바람직한 모델을 결정하기 위해 실증
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  • 발행일 2014.04.12
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한다. 청소년의 약물문제는 성인의 문제와는 다르다. 아직도 발달해야 하고 미래를 준비해야 하는 청소년의 입장에서는 약물남용 문제뿐만 아니라 그 외의 발달과제도 중요한 문제가 되기 때문이다. 따라서 청소년들이 약물남용을 예방하고
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  • 발행일 2012.10.10
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취업자료 690건

구체적으로 서술해주십시오. (자원관리능력) - 어떠한 일을 진행할 때, 원칙 준수와 일의 효율성 사이에서 갈등했던 경험에 대해 서술하고, 갈등 해결을 위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해주십시오. (직업윤리) - K-water에 입
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  • 등록일 2025.03.10
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
대해서 모든 것을 알고자 했고, 전문ㅅ성을 위해서는 당연한 선택이라 여기고 모든 분량을 공부했습니다. 시험 당일 5문제 외 선택 문제 2가지가 출제되었고 플러스 점수를 얻을 수 있는 문제였기에 저는 2문제 모두 정답을 써서 제출했고 채
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  • 등록일 2018.01.31
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  • 직종구분 기타
서술해주십시오. 4. 자신이 규칙 및 규정준수, 준법성 등과 같은 공동체 윤리를 중요하게 여기는 사람임을 입증할 수 있는 사례를 구체적으로 서술해주십시오. 5. K-water에 입사지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 K-water 인재
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  • 등록일 2016.01.27
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  • 직종구분 일반사무직
서술해주십시오. 4. 자신이 규칙 및 규정준수, 준법성 등과 같은 공동체 윤리를 중요하게 여기는 사람임을 입증할 수 있는 사례를 구체적으로 서술해주십시오. 5. K-water에 입사지원 한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 K-water 인재
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  • 등록일 2017.10.02
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  • 직종구분 기타
구체적으로 서술해주십시오. 4.[직업윤리] 어떠한 일을 진행할 때, 원칙 준수와 일의 효율성 사이에서 갈등했던 경험에 대해 서술하고, 갈등 해결을 위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해주십시오. 5.[조직이해능력]K-water에 입사
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  • 등록일 2022.05.03
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  • 직종구분 일반사무직
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