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I. 서론
II. 본론
1. 인권침해에 대한 기업의 연루
2. 국제적인 기준과 원칙
3. 사례의 검토
III. 결론
IV. 출처
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은 일련의 과정을 거쳐나가면서 꾸준히 진화해나가고 있다.
미얀마에서 자행되고 있는 대규모 인권유린은 국가주권원칙과 국내문제 불간섭원칙이라는 장벽에 가로막혀 해결되지 않고 있다. 이러한 와중에 국가들은 민사소송, 보편관할권 행
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미얀마 군부까지, 독재와 손잡은 기업들’. 참세상. url: http://m.newscham.net/news/view.php?board=news&nid=105856&page=1&category1=38
이상수.(2018).기업의 인권침해 연루에 관한 법적 규제. 법과기업연구, 8(1),53-83.
최성진. (2019). ‘세계 휩쓴 ’삼성의 반노동‘,
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미얀마 인권특별보고관(토마스 앤드루스)은 ‘미얀마 군부의 핵심자금출처인 쉐(Shwe)가스전 사업의 공동운영자인 포스코(POSCO)가 협력사업 단절을 통해 군부의 자국민들에 대한 인권침해에 연루되지 않도록 권고’한 바 있다. 이는 “인권침
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은 미얀마에서 철수를 결정한 바 있다. 이미 미얀마 군부가 에너지 사업과 관련된 장악력을 가지고 있는 상황에서 그들과 협력하는 것은 군부의 인권침해에 동조하는 것이기 때문이다. 유엔 미얀마 인권 특별보고관조차도 포스코인터네셔널
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사의 자유, 그리고 제26조가 규정한 평등권을 침해한다고 주장하며, 2002년 8월에 인권이사회에 개인청원을 제기하였다.
2) 이사회의 결정 및 권고
인권이사회는 2005년 7월 한총련에 가입했다는 이유만으로 한총련 대의원을 처벌하는 것은 자유
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은 그나마 허가업종이라 단속을 하고 성매매가 적발되면 허가취소나 영업정지를 당하지만 신고업종은 행정처분 법적 근거가 없어 단속의 사각지대에서 단속하고 돌아서면 또 영업한다. 2004년 9월 특별법 시행당시 21%이던 허가 유흥업소가 200
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인권 침해 사례에 대한 신속하고 체계적인 대응이 가능하도록 하겠습니다. 또한 인권 전문가, 시민단체, 지자체 등과의 협력을 강화하여 다각도의 지원과 자문을 받을 수 있도록 하겠습니다 .
이와 같은 장기 전략들을 통해 제주특별자치도교
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