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기업이 가진 여러가지 능력과 역량 중에 다른 기업에 비해 차별성을 가진 강력한 핵심역량에 대해 파악하기 위해서는 과거에 결정한 20건의 성장 투자가 얼마나 성공적이었는지 평가하고 바로 어떤 요인이 그 성장 투자를 성공으로 이끈 공통
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<현대카드>
“경쟁전략의 도입 및 성과에 관하여”
Introduction
1. Introduction
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현대카드 연혁
【1993】
12
현대오토파이낸스㈜
설립
【2001】
04
여의도로 본사 이전 후
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Marketing Management\", 1997
David Siegel, \"Secrets of successful web sites\", 1997
Dorian Selz, \"Web Assessment-A Model for the Evaluation and the A-ssessment of successful Electronic Commerce Applications\",
http://www.businessmedia.org
Dorian Selz & Petra Schubert,\"Value Webs-Emerging forms of
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-경쟁사분석
-고객분석
6. STP분석
7. IMC 전략
-광고
-판매촉진
-PR(Public Relations)
-제품/가격/유통 전략(4P)
-스토리텔링(Story Telling)
8. 브랜드 자산
- 브랜드 인지도
-브랜드 연상
9. Product Life Cycle(PLC)
10. SWOT 분석
11. 비평
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전략
Business Performance
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메가스터디 영업실적(억)
≪ 그 래 프 ≫ 1. E-learning의 성장과 메가스터디
이러닝 시장분석
메가스터디 기업개요
2. 메가스터디 마케팅 핵심역량
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그 해답을 펩시는 ‘투명한 콜라’에서 찾았다.
그리하여 ‘크리스탈 펩시’는 ‘투명한 콜라’라는
차별화로 틈새시장에 선점적 리더로서 들어가게 된다. 기업소개
출시계기
마케팅전략
실패이유
제로vs크리스탈
제언
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홈플러스 인재상
기본인 : 기본을 바탕으로 신뢰와 협력을 구축한다.
함께 일하면서 신뢰하며 사회에 봉사하고, 기본을 실천하는 인재
창조인 : 끊임 없는 도전과 열정으로 새로운 가치를 만든다.
고객과 직원을 위해 끊임 없이 가치를 창
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다음 단계로 서류전형에 합격한 지원자들을 인적성검사 평가를 실시 하게됩니다.
LG전자는 2010년까지는 RPST (Right Person Selection Test)를 통해 지원자가 LG의 기업 문화와 얼마나 일치하는 가를 주로
판단하였으나, 2010년하반기부터는 이에 더하
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기울이는 `사람 경영’ 에 중점
3. 기업비젼
4. 채용
<인재상> 즐거움과 창의성 / 학습과 도전 / 팀워크 중시와 긍정적인 사고 01. 기업소개
02. CEO
03. 기업문화&복지환경
04. 마케팅
05. 성공요인
06. 나아가야 할 방향
07. 참고문헌
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들을 수 있는 음악 1. 민들레 영토 소개
- 기업소개
- SWOT 전략 분석
2. 민들레 영토 성공 전략
- 소비자 needs 분석
- 민들레 영토 VS 스타벅스
- 민들레 영토의 경영 철학
3. 결론
- 민들레 영토 현황 및 문제점
- 전망 및 대안
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