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추정(Polynomial Approximation)
2) Duration과 Convexity의 효과
3. Term Structure Dynamics
Ⅶ. 헤지(헷지, 헷징)의 채권시장
1. 헤지비율추정결과 분석
1) 최소분산 회귀분석모형
2) VECM모형
3) 이변량 GARCH모형
2. 헤지비율 추정결과비교
Ⅷ. 헤지(헷지, 헷
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헤지모형
2. 이변량 ECT-ARCH(1)모형
Ⅴ. 실증결과분석
1. 전통적 최소분산 회귀분석모형에 의한 헤지비율 추정
2. 이변량 ECT-ARCH(1)모형에 의한 헤지비율 추정
3. 헤지비율 추정결과 비교
4. 헤지효과성 분석 결과
4.1 내표본의 헤지성과
4.2
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추정
1. 옵션모형을 이용한 도산예상확률의 추정
2. 도산확률의 추정결과
3. 대형기업과 소형기업의 도산확률
4. 우량기업과 불량기업의 도산확률
Ⅶ. 도산기업(기업도산)의 연구 사례
Ⅷ. 도산기업(기업도산)의 방법
1. 도산이란 도산
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추정한 헤지비율은 과소추정되므로 이런 경우 ECM을 이용한 헤지비율의 추정이 OLS 회귀분석모형보다 예측력과 설명력에 있어 우월하다는 실증결과를 제시하고 있다. 그러나 Ghosh and Clayton (1996)의 연구결과는 ECM모형이 회귀분석모형과 비슷한
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5. 포트폴리오 보험전략 사례
1) Protective Put옵션 보험전략 사례
2) 동적자산배분 보험전략 사례
3) 동적헤징 보험전략 사례
6. 세계자본시장과 파생상품 비교분석
III. 결론
IV. 참고문헌
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결과이다. 주요국의 신조선 수요를 비교해 보면 한국이 가장 낙관적인 반면 유럽과 일본은 보수적 전망을 하고 있다. 기간별로는 한국과 중국은 탱커의 대체수요 등을 감안하여 2001~2005년 기간의 수요가 가장 클 것으로 예상한 반면 일본은 200
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추정한 적정가격 대비 놓은 수준이어서 조정 가능성이 있는 것으로 보인다. 1987년 이후 누적 아파트가격 상승률은 누적 물가상승률에 대배해 보았을 때, 현재 전국이 39.3%, 서울은 80.8% 높은 수준이다. 분석결과, 현재 전국 아파트 가격은 장기
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결과자료를, 총조사외 연도는 총조사결과에 의한 추정치(주택수 및 가구 증가율, 주택멸실률 등 감안)를 사용하여 산출하며 주택공급 대상가구 역시 주택수와 같은 방식으로 산출하나 일반가구 중에서 단독, 비혈연가구는 제외한다.
※ 전수
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결과
- 비용 및 편익 자료에 의거하여 도로사업의 경제성 분석을 수행하며, 분석 결과는 전통적으로 사용하는 비용편익비(B/C), 내부수익율(IRR), 순현재가치(NPV)를 평가지표로 사용한다. 평가지표에서 편익비용비(B/C)는 1.0 이상, 내부수익율(IRR)
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비교』, 2001.12, p.65
한국무역협회, 『남북경협 실무길잡이』(1997), p.220.
한국무역협회, 『남북경협 실무길잡이』(서울: 무역협회, 1997), pp.219-210.
한국무역협회, 「2002년도 남북경협 실태조사」, 2002.8.6
한국은행, 「2001년 북한GDP 추정결과」,2002.
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결과 C 70wt% O 23wt% Si 6.5%로 구성됨을 파악하였습니다. 각각의 불량 자재를 확보하여 검출된 원소들의 비율을 비교하여 특정하였고, 이를 하나의 장표로 나타내었습니다. 그 결과 이물불량의 원인으로 작업자 기인 불량이 40%, 에폭시에 의한 불
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추정한 결과 합리적인 매출액 성장률을 도출하였습니다.
하지만, 서로 다른 기업 가치평가법으로 도출된 수치를 비교한 결과 DCF 값이 상대적으로 크게 산출되었습니다. DCF에 포함되는 항목들을 분석한 결과 CAPEX가 매출액 증가 경향을 반영하
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결과로 나타나는, 비교적 지속적인 행동의 변화나 그 잠재력의 변화 또, 지식을 습득하는 과정인 학습에 들인 노력과 또, 얻은 결과의 비율이 높은 특성인 효율성(效率性)을 높일 수 있는 어질고 슬기로워 사리에 밝고, 슬기로우며, 지혜롭고,
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비교
1)유동성 상호비교
2)레버리지와 안정성 상호비교
3)수익성 상호비교
4)활동성 상호비교
5)성장성 상호비교
8. 추세분석
1)유동성 비율 추세비교
2)레버리지 및 안정성 비율 추세비교
3)수익성비율 추세비교
4)활동성비율 추
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비교 설명하여 주십시오. [2000 Bytes 이내]
“서비스에 있어서는 최고의 우리라는 이름에 걸 맞는 결과는 아니라 생각합니다.”
4. 기업에서는 직장인으로서의 직업 윤리의식 수준을 매우 강조하고 있습니다. 귀하께서 우리인으로서 꼭 가져
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