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연구원, 2000
권낙원, 열린교육의 이론과 실제, 현대교육출판, 1997
교육개발원, 교육행정학연구, 한국교육행정학회, 2000
강현실, 자기주도 학습에 따른 글쓰기 지도 방안 연구, 성균관대학교 석사논문, 2001 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 교수-학습
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개발,청소년상담연구, 2008
3) 김자윤 등 아동·청소년의 정신장애 유병율 및 위험요인 연구-초, 중, 고등학교 대상 학교 중심연구,보건복지부, 서울대학교 병원,2018
4) 김성춘, 청소년의 자살생각에 영향을주는 요인연구 , (목원대학교 산업정보
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개발, 산업교육실무 (1995)
㈜한국인력개발, 월간산업교육 (2001)
한국인사관리협회, 인사관리 (2001)
§ 참 고 사 이 트 §
www.naver.com 제 1 장. 서 론
1.문제의 제기와 목적
제 2 장.HRM 일반론 연구
제 1 절. HRM개념 및 체계
1. HRM의 개
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팀원 개개인의 향상 뿐 아니라 팀원 전체의 향상도 가져올 것이고, 이것이 그 팀을 자연스럽게 활성화시킬 것이다. Ⅰ. 서론
1. 팀의 개념
2. 팀의 예
3. 집단 연구의 변천사
4. 오늘 날의 팀
5.팀 리더십의 연구
Ⅱ. 본론
1. 팀 리더
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이혼의 종류
3. 옛날의 이혼
4. 현대 우리나라의 법률적 이혼 사유
5. 우리나라 이혼 현황
6. 이혼사유별 통계
7. 이혼종류별 이혼
8. 동거기간별 이혼
9. 이혼당시 20세미만 자녀 유무
10. 이혼에 대한 대책
결 론
※소 감 문
※참고자료
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개발하고, 우리의 능력과 자신감을 향상시킬 수 있다. 반두라의 자기효능감은 이러한 연구 영역에서 핵심적인 역할을 하며, 우리의 자아 강화와 성취에 기여한다. 따라서 인간행동 연구와 자기효능감의 개념은 현대 사회에서 매우 중요한 역
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연구. 대구대학교 사회개발대학원.
존 브란트(1996). 자연을 담는 큰 그릇, 생활속의 철학. 풀무원3.
지영숙(1998). 현대가족생활설계론. 서울 : 학지사.
지영숙, 1999 “인구 고령화의 영향과 노년기 자기관리를 위한 소고” 논문
차용은서병숙(1996)
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연구. 대구대학교 사회개발대학원.
존 브란트(2006). 자연을 담는 큰 그릇, 생활 속의 철학. 풀무원3.
지영숙(2005). 현대가족생활설계론. 학지사.
지영숙, 1999, 인구 고령화의 영향과 노년기 자기관리를 위한 소고 논문
차용은서병숙(1996). 유료시
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현대건설
4. 현 단계의 문제점 : 암묵지와 형식지의 조화 미흡
5. 한국 지식경영의 미래 (2010년 이후 향후)
(1) 미래 지식경영의 지향점 : 소프트웨어적 지식과 하드웨어적 지식의 융합
(2) 모범 사례 : 맥킨지 - “암묵지와 형식지의 조화”
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현대그룹의 사업보국주의
3) 사례 2 - 포항제철 (現 포스코)의 제철보국
4) 사례 3 - 삼성의 사업보국
3. 한국 기업목표의 현재 (구제금융 이후 2010년까지)
(1) 한국 기업목표 현재의 특징
1) 고객만족의 극대화 추구
2) 사례1 -SKT의 고객성향
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