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직업의 탄생과 소멸은 가속화된다
1) 새로운 직업
2) 사라진 직업
7. 평생 직장은 사라지고 평생 직업만 남는다
Ⅵ. 직업관의 의미와 유형
1. 자기 본위 직업관
2. 사회 본위 직업관
3. 일 본위 직업관
Ⅶ. 직업변화에 따른 대비
Ⅷ. 바
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직업이 무엇이냐에 따라 직업 행위가 달라지므로 직종마다 필요한 직업의식이 달라진니다. 현대인들에게 직업의식이 필요한 이유는 앞서 언급했듯이 직업인으로서 하는 선택이 곧 집단과 사회에 영향을 미치기 때문입니다. 직업의식은 직업
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현대인의 삶과 취미
1) 취미와 여가의 필요성
2) 취미와 사회적 인간
3) 취미와 사회관계
2. 취미가 직업으로 연결된 사례 분석
1) 긍정적인 결과
2) 부정적인
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현대와의 접목
⑦ http://cafe.naver.com/assmaplus.cafe?iframe_url=/ArticleRead.nhn%3Farticleid=987
네이버 까페 , [논술배경지식] 현대사회와 유교윤리 <금장태>
⑧ 성균관대학교 유학과 직업윤리 수업자료 서론
• 전통의 의미와 현대와 전통의 관
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직업과 윤리, 신지서원 2010 1. 자본주의의 의의
1) 자본주의
2) 자본주의의 발달과정
(1) 상업자본주의
(2) 산업자본주의
(3) 독점자본주의
(4) 수정자본주의(국가독점자본주의)
2. 현대 자본주의의 이념
3. 자본
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훈련생 모집 시 직업평가를 정확하게 하여 학생의 소질과 잠재력이 반영되어 적합한 직종을 선택하도록 해야 한다. 작업평가가 무시되면 개인에게는 무의미한 시간낭비이며, 국가적으로는 귀중한 예산을 낭비하는 결과를 초래한다.
훈련이
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현대중공업, 현대삼호중공업, 현대미포조선)의 연간 후판 소비량 290만톤.
자가 및 잠재 수요 기반 등을 갖춘 상태에서 고로사업에 진출 → 사업의 안전판 확보된 투자로 평가. 1. 현대자동차의 해외 투자
2. 고로제철소 투자 분석
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훈련생의 취업을 증진시키는 활동이다. 이와 같이 수요자 중심 직업훈련 서비스를 제공하기 위해 선행되어야 할 조건을 살펴보면 다음과 같다.
첫째, 장애인의 개별적인 훈련 서비스를 위해서는 훈련교사가 갖추어야 할 조건이 설정되어야
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현대인의 삶과 취미]의 내용을 참조하면서 취미가 직업으로 연결되어 긍정적인 결과를 낳은 사례와 부정적인 결과를 낳은 사례를 각각 찾아보고, 그와 같이 상반된 결과가 생기게 된 배경을 분석해 보았다. 인간의 성장과 발달, 건강과 체력
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현대 지식정보사회와 직업] 이호영, 김상돈, 신승배 저 P197~199
[현대사회와 직업] 유홍준 저
[미래의 직업세계 2007 - 직업편] 한국직업능력개발원
[미래의 직업세계 2007 - 학과편] 한국직업능력개발원
[직업탐색과 생애설계] 황매향 저
인터넷
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